文广新局廉洁自律制度.docxVIP

　　一、为政清廉，秉公办事。 　　树立全心全意为人民服务的思想，发扬艰苦奋斗的作风，忠于职守，正确运用人民赋予的权力，认真贯彻执行区委、区政府廉洁自律规定，不搞公款旅游、请客送礼；不大操大办，乱发纪念品；严格遵守财经纪律，不搞铺张浪费；切实做到严守法纪不贪赃枉法，秉公尽责不以权谋私，艰苦奋斗不奢侈浪费。 　　二、严格党纪国法，遵守机关规章制度。 　　要以身作则，带头学法、守法、执法。 　　严守党纪政纪，坚持原则，按政策办事，做遵纪守法和严格执行规章制度的表率。 　　三、尽职尽责，提高工作效率。 　　要以党和人民的利益为重，发扬对党和人民负责的精神，增强历史使命感和工作责任心，同心同德，团结互助，尽职尽责，搞好文化工作。 　　切实转变机关工作作风，工作认真扎实，讲求实效。 　　做到办事不推诿、不拖拉、不马虎、不敷衍，提高工作效率。 　　反对工作浮在面上，不负责任的官僚主义作风，反对对上阿谀奉承、对下摆官架子的庸俗作风，反对猜疑嫉妒、勾心斗角，减少内耗，搞好工作。 　　四、听从领导统一安排，服从工作统筹分配。 　　要热爱本职工作，认真履行岗位职责，从党和人民的利益出发，以工作大局为重，遵循个人服从组织，下级服从上级，局部服从全局的原则，服从分配，听从指挥；严守纪律，保守机密；热情待人，文明办公。 　　五、发扬民主作风，接受群众监督。 　　实行政务公开，接受社会监督的办事制度，增强工作透明度，让群众了解工作全过程，局机关任何同志如有违法违纪行为，欢迎广大干部、群众进行检举揭发。 　　如对揭发者打击报复，坚决按有关规定严肃查处。 　　扶正祛邪，树立良好风尚，使廉政工作常抓不懈，持之以恒、落到实处；理直气壮地表彰先进、鼓励好人好事，提高士气与工作效率。 　　对恶劣工作作风与错误言行，进行严肃的批评教育和帮助。  本word为可编辑版本，以下内容若不需要请删除后使用，谢谢您的理解 　　篇一：重症肺炎的诊断标准及治疗 　　重症 肺 炎 　　【概述】肺炎是严重危害人类健康的一种疾病，占感染性疾病中死亡率之首，在人类总死亡率中排第5~6位。重症肺炎除具有肺炎常见呼吸系统症状外, 尚有呼吸衰竭和其他系统明显受累的表现, 既可发生于社区获得性肺炎(community -acquired pneumonia, CAP),亦可发生于医院获得性肺炎(hospital acquired pneumonia, HAP)。在HAP中以重症监护病房(intensive care unit ,ICU)内获得的肺炎、呼吸机相关肺炎(ventilator associated pneumonia ,VAP)和健康护理( 医疗) 相关性肺炎(health care–associated pneumonia ,HCAP)更为常见。免疫抑制宿主发生的肺炎亦常包括其中。重症肺炎死亡率高，在过去的几十年中已成为一个独立的临床综合征，在流行病学、风险因素和结局方面有其独特的特征，需要一个独特的临床处理路径和初始的抗生素治疗。重症肺炎患者可从ICU综合治疗中获益。临床各科都可能会遇到重症肺炎患者。在急诊科门诊最常遇到的是社区获得性重症肺炎。本章重点介绍重症社区获得性肺炎。对重症院内获得性肺炎只做简要介绍。 　　【诊断】首先需明确肺炎的诊断。CAP 是指在医院外罹患的感染性肺实质(含肺泡壁即广义上的肺间质) 炎症,包括具有明确潜伏期的病原体感染而在入院后平均潜伏期内发病的肺炎。简单地讲,是住院48 小时以内及住院前出现的肺部炎症。CAP 临床诊断依据包括: ①新近出现的咳嗽、咳痰,或原有呼吸道疾病症状加重,并出现脓性痰; 伴或不伴胸痛。②发热。③肺实变体征和(或) 湿性啰音。④WBC 10  　　99×10 / L 或　　重症肺炎通常被认为是需要收入ICU的肺炎。关于重症肺炎尚未有公认的定义。在中华医学会呼吸病学分会公布的CAP 诊断和治疗指南中将下列症征列为重症肺炎的表现: ①意识障碍; ②呼吸频率30次/min ③PaO25d、机械通气4d) 和存在高危因素者, 即使不完全符合重症肺炎规定标准, 亦视为重症。  　　美国胸科学会(ATS) 2001年对重症肺炎的诊断标准：主要诊断标准 ①需要机械通气; ②入院48h 内肺部病变扩大≥50%; ③少尿( 每日177μmol/L( 2mg/dl) 。次要标准: ①呼吸频率30 次/min;②  　　PaO2/FiO2　　2007年ATS 和美国感染病学会( IDSA) 制订了新的《社区获得性肺炎治疗指南》，对重症社区获得性肺炎的诊断标准进行了新的修正。主要标准：① 需要创伤性机械通气 ② 需要应用升压药物的脓毒性血症休克。 次要标准包括：①呼吸频 　　率30 次/min; ② 氧合指数