浅析档案管理人员素质建设.docxVIP

　　档案管理人员是档案管理工作的直接操作员，档案管理人员素质高低直接关系着档案管理工作的效率，直接关系着档案管理工作能否顺利进行。 　　该文针对当前档案管理人员的现状，探讨了提高档案管理人员素质的途径。 　　档案管理；档案管理人员档案是国家机构，社会组织或个人在社会活动中直接形成的有价值的各种形式的历史记录。 　　档案管理是档案馆室直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称，也是国家档案事业最基本的组成部分。 　　档案管理人员是档案管理工作的直接操作员，档案管理人员是推动档案管理事业发展的主力军。 　　档案管理人员素质的高低直接关系着档案的安全与否，档案的完整性程度、档案使用价值的实现程度和档案管理的工作效率。 　　因此，必须建立一支高素质的档案管理人员队伍。 　　一、档案管理人员的现状当前档案管理人员队伍普遍存在着以下问题一是档案管理人员有些是兼职，兼职人员缺乏档案管理的专业知识和技能，实际档案管理工作中工作效率不高；二是档案管理人员存在着老龄化现象，缺少年轻人，这就导致了档案管理人员思想落后，缺乏创新性和积极主动性。 　　三是档案管理手段落后。 　　信息化背景下，档案管理要逐步实现现代化，档案管理人员掌握现在计算机技术不足，直接阻碍档案管理的现代化进程，四是档案管理人员的思想政治水平不高。 　　档案管理人员不能积极主动地学习党的大政方