企业人力资源管理师4级咨询解答-春晨教育.DOCVIP

企业人力资源管理师1-4级 咨 询 解 答 问：你们机构具有什么优势，跟其他培训机构比？ 答：成都春晨教育旗下四川蜀劳职业培训学校于2005年由四川省劳动和社会保障学会（原劳动厅直属）申请，四川省人力资源和社会保障厅、四川省民政厅批准成立的民办非企事业单位，具有办学许可证，截止2016年已经举办人力资源管理师1-3级共27期。所以我们的优势： ◆考人力资源师选择春晨培训10大理由 1、强大的师资整容，老师来自企业实战派老师； 2、专业10余年HR培训，培训人数和过关率第一； 3、全年30多场次名师公益免费实战操作沙龙课程； 4、“考证+实战”结合学以致用，搭建学员交流平台； 5、优先对学员进行职业介绍和职业指导； 6、免费为学员提供法律咨询服务，搭建省人社厅与企业交流平台； 7、考试未过，一直免费培训到考试通过为止； 8、报名赠送历届考试真题和模拟试题资料，有手机版APP学员方便学习； 9、周末现场上课不方便学员，春晨有春晨网校，学员可以通过网络视频学习，不影响工作。 10、春晨有200多专职讲师队伍，40个专职拓展教练为企业提供内训，拓展等方面的业务。 问、 人力资源人员一共分几个等级？ 答：人力资源管理职业资格分为人力资源管理员（国家4级）、助理人力资源管理师（国家3级）、人力资源管理师（国家2级）和高级人力资源管理师（国家1级）4个类别。 四川的高级人力资源管理师是2008年