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各位领导,各位评委,各位同事大家好!我叫,今年岁,年考入师范大学计算机专业,年入党,年本科毕业,获理科学士学位。 中层干部实行公开、公平、公正地竞争上岗,这是深化干部人事制度改革的重大举措,更是我们县加强纪检监察干部队伍建设的有益尝试。 我一是拥护,二是支持,三是积极参与。 我今天竞争的职位是廉政室副主任。 大家都知道,廉政室担负着综合分析全县党风廉政建设情况,督促检查党风廉政责任制落实情况,协助有关部门抓好源头治理各项措施的贯彻落实,负责县管干部廉政档案的收集和管理,承担县纠风办的工作,督促、检查、指导全县行风建设和纠风工作。 这些职能决定了廉政室的工作具有综合性、广泛性和琐碎性等特点,头绪复杂、任务艰巨。 也决定了廉政室副主任这个职务既是个忙家,也是个杂家。 我之所以竞争这个职位,主要是因为我具备以下两大方面优势首先,我认为自己具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。 一是我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。 这是干好工作的基础。 二是我的思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习,爱思考,爱出点子,工作中注意发挥主观能力性,超前意识强。 这有利于开拓工作新局面。 三是我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己。 这是做好工作的保证。 四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,而且具有较强的协调能力。 第二,我认为自己具备担任此职务所必须的知识和能力。 一是我在工作中能够把握正确的方向,保持较高的政治敏锐性。 二是我在曾经工作过的干教室、检查一室和现在的执法室都一直负责内勤,具备文字方面的能力和优势。 三是我在检查一室曾成功地主办了两起万元以上有影响案件,现在执法室具体负责全县建设工程招投标、政府采购和重点工程监督检查工作,具备独挡一面的能力。 以上决定了我能够很快地进入廉政室副主任角色,并且出色地开展工作。 如果我能竞争上这个职位,我将在县纪委常委会和廉政室主任的领导下,坚持一个原则,实现两个转变,抓好四项工作。 具体地说一坚持一个原则,就是坚持上为纪委常委会和室主任分忧,下为干部服务的原则。 二实现两个转变一是实现角色的转变。 由原来的战斗员转变为既当副指挥员,又当战斗员。 和全室同志思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。 二是实现思维方式的转变。 由原来的领导交办,办就办好的思维方式向怎样去办,怎么办好的方式转变,对工作超前计划,周密安排,保证各项工作落到实处。 三抓好四项工作一是勤奋学习强素质,二是深入调研摸实情,三是严以律已促管理,四是勤政廉政树形象。 我相信,经过我和全室同志的共同努力,廉政室一定会呈现出更加喜人的局面,简单可以概括为常规工作有突破,重点工作有成效,基础工作有新意,整体工作有特色。 各位领导,各位评委,各位同事,参与这次竞争的过程本身就是一次自我锻炼、自我提高、自我展示的过程。 古人云不可以一时之得意,而自夸其能,也不可以一时失意,而自坠其志。 无论今天的结果如何,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习,努力工作。 谢谢大家。
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篇一:重症肺炎的诊断标准及治疗 重症 肺 炎 【概述】肺炎是严重危害人类健康的一种疾病,占感染性疾病中死亡率之首,在人类总死亡率中排第5~6位。重症肺炎除具有肺炎常见呼吸系统症状外, 尚有呼吸衰竭和其他系统明显受累的表现, 既可发生于社区获得性肺炎(community -acquired pneumonia, CAP),亦可发生于医院获得性肺炎(hospital acquired pneumonia, HAP)。在HAP中以重症监护病房(intensive care unit ,ICU)内获得的肺炎、呼吸机相关肺炎(ventilator associated pneumonia ,VAP)和健康护理( 医疗) 相关性肺炎(health care–associated pneumonia ,HCAP)更为常见。免疫抑制宿主发生的肺炎亦常包括其中。重症肺炎死亡率高,在过去的几十年中已成为一个独立的临床综合征,在流行病学、风险因素和结局方面有其独特的特征,需要一个独特的临床处理路径和初始的抗生素治疗。重症肺炎患者可从ICU综合治疗中获益。临床各科都可能会遇到重症肺炎患者。在急诊科门诊最常遇到的是社区获得性重症肺炎。本章重点介绍重症社区获得性肺炎。对重症院内获得性肺炎只做简要介绍。 【诊断】首先需明确肺炎的诊断。CAP 是指在医院
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