干部选拔任用工作四项监督制度知识竞赛试题及参.docVIP

干部选拔任用工作四项监督制度 知识竞赛试题及参考答案 一、单项选择题 1、临时动议决定干部任免的，应追究(C)的责任。 A.党委(党组)主要领导干部和有关领导干部 B.组织人事部门主要领导干部 C.党委(党组)主要领导干部或者有关领导干部 2、(A)应当对“一报告两评议”的民主评议结果进行分析，研究提出加强和改进工作的措施，并采取适当方式向全委会成员通报。 A.本级党委常委会 B.本级党委组织部门 C.本级党委 3、干部选拔任用工作中受到组织处理或纪律处分的人员，影响期满后拟重新任用的，在作出决定前应征得(A)同意。 A.上一级组织人事部门 B.上一级党委(党组) C.作出组织处理或纪律处分的部门 4、《离任检查办法》规定，对于在新任用的干部民主评议中满意度明显偏低的干部，市县党委书记应当(C)。 A.勒令该干部辞职 B.将该干部调离现岗位 C.就其任用情况作出说明 5、受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向(B)提出书面申诉。 A.上一级组织人事部门 B.作出责任追究决定的机关 C.作出责任追究决定机关的上一级党委(党组) 6、对因拟提拔使用即将离任的市县党委书记履行干部选拔任用工作的离任检查，由(A)负责实施。 A.上级党委组织部门派出的考察组 B.上级党委派出的考察组 C.上级党委组织部门 7、在干部选拔任用工作中，征求上一级组织(人事)部门的意见应以(C)形式事前(C)上一级组织(人事)部门。 A.口头，电话告知 B.口头，当面汇报 C.书面，函报 8、更改、伪造民主推荐、民主测评结果的，应追究(B)的责任。 A.有关领导干部和人员 B.干部考察组负责人和有关人员 C.组织人事部门有关人员 9、除(B)外，一批集中调整干部数量较大的，在作出决定前应当征求上一级组织(人事)部门的意见 A.集中调整干部 B.领导班子换届 C.公开选拔 10、《责任追究办法》规定，引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，(A)内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。 A.一年 B.二年 C.半年 11、(B)代表常委会报告干部选拔任用工作。 A.党委负责人或组织部长 B.党委负责人 C.组织部长 12、上级党委组织部门或者巡视组本年度已对该地区干部选拔任用工作进行过检查和民主评议的，经报(C)同意，可不再进行民主评议。 A.上级党委 B.上级党委巡视组 C.上级党委组织部门 13、受到责任追究的人员对责任追究决定不服，提出申诉期间，(B)责任追究决定的执行。 A.停止 B.不停止 C.视情况决定停止或不停止 14、对“一报告两评议”中民主评议满意度明显偏低、干部群众意见集中的干部，(B)应当对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。 A.本级党委 B.本级党委组织部门 C.本级党委常委会 15、《责任追究办法》共划分了干部选拔任用工作的(B)类责任主体，界定了(B)种责任追究情形。 A.6，40 B.5，39 C.6，39 16、按照干部管理权限，(B)负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作。 A.党委(党组) B.纪检监察部门 17、《离任检查办法》规定，对拟提拔使用的市县党委书记的民主评议，参加人员范围与(A)人员范围一致。 A.考察时参加民主测评 B.考察时谈话 C.征求意见 18、《有关事项报告办法》规定，上级组织(人事)部门依据有关规定审核干部选拔任用报告事项，应当在(B)个工作日内予以答复。 A.5 B.15 C.30 19、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的，应追究(A)的责任。 A.有关领导干部和人员 B.干部考察组负责人和有关人员 C.组织人事部门有关人员 20、党委(党组)会议讨论研究有关干部任用时，在作出决定前有应当征求上一级组织(人事)部门的意见情况的，本级组织(人事)部门应当(A)报告征求意见的情况。 A.如实 B.书面 C.口头 21、《有关事项报告办法》由(B)负责解释。 A.中央纪委 B.中共中央组织部 C.中共中央组织部会同中央纪委 22、2002年中央颁布的(C)规定，实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。 A.《公务员法》 B.《中国共产党党内监督条例(试行)》 C.《干部任用条例》 23、党的十七大把提高选人用人公信度作为党的建设的一项重大任务，明确要求加强干部选拔任用工作(B)监督 A.关键环节 B.全过程 C.重点程序 24、不按照规定召开党委(党组)会议决定干部任免的，应追究(A)的责任。 A.党委(党组)主要领导干部或者有关领导干部 B.组织部门主要负责人 C.有关领导和人员 25、健全党政领导干部选拔任用责任追究制度，是进一步(C)选人用人风气、提高选人用人公信度的重要举措。 A.净化 B.纯洁 C.匡正 26、《有关