关于“玄武区骨干教师管理系统”操作指南及上报材料具体要求.docVIP

“玄武区骨干教师管理系统”操作指南及上报材料具体要求 利用“骨干教师管理平台”生成《骨干教师自评表》 操作步骤如下： ①登录“玄武区骨干教师管理平台” /ggjs ②输入各自“用户名” 、“密码” ③点击菜单栏中的“骨干教师”（如下图） ④在“教师基础信息”中点击“骨干教师个人信息维护” （如下图） ⑤请各骨干教师维护自己2009年的各项信息。（此信息将会由系统自动提取生成2009年自评报表中的相关信息） ⑥骨干教师在维护好各自的信息后请点击“骨干教师考核”栏目中的“骨干教师自评”选项 （如下图） ⑦当骨干教师第一次使用“骨干教师自评”时需点击“新增”产生自己的“自评表”，以后若需要调整“自评表”的信息就可以使用“修改”信息功能。 ⑧进入“骨干教师自评表”后，部分信息需要骨干教师利用下拉列表进行自评【师德、工作量、教学特色、自学教育教学书籍、发挥作用、发挥作用(兼职)、班级评比、学科教学先进、协助骨干教师工作室工作、学生获奖、培养对象教学成绩在同类校】；其余信息由系统根据骨干教师的基础信息自动提取生成【参与课题、论文获奖、论文发表、公开课、竞赛获奖部分、出版著作、讲座、培养教师(论文获奖、 论文发表、赛课、开课或讲座)】。 ⑨评分标准 系统将根据区骨干教师工作室制定的评分标准对骨干教师的材料自动评分（每一项只计最高分一次，不重复计算），总分将在“自评表”的最下部分显示。 ⑩确认自评报表信息后请按“保存”按钮退出后再按“查看” 按钮进入选择“打印” 。 修改自评报表信息 在自评报表中录入的 点击“修改”重新进入“骨干自评表” 进行更改。 由骨干教师基础信息生成的 请回到“骨干教师个人信息维护”中维护完信息后重新进入“骨干教师自评”进行修改。 上报材料（使用A4纸） 自评表（系统生成） 请各骨干教师根据“玄武区骨干教师自评表”中信息出现的顺序将佐证材料依次装订好并加盖学校公章。 上报材料时间 2009年12月22日前由学校统一将区级以上骨干教师的佐证材料（每人装订一份）一并送交玄武区教师进修学校教培处，并附上学校骨干教师工作总结、骨干教师名册各一份。同时，系统将关闭信息维护功能，不再接受个人信息的维护。 5、考核办法 2009年12月25日，区考评领导组将组织各考评小组成员对骨干教师信息进行确认并打出区评分。并根据各校上交材料情况和学校骨干教师区评得分的均分对学校骨干教师工作进行考核并计入千分制考核总分。 另:教师在使用“玄武区骨干教师管理平台”中若遇到技术问题，请及时与区教师进修学校章伟老师联系。 玄武区骨干教师工作室 2009年11月30日更多相关资料请联系QQ 1634189238