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- 2019-05-06 发布于安徽
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实用文案
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毕业生签约注意事项及其问题
毕业生就业流程:
? 一、就业准备
?(一)政策及心理准备
1、了解就业的有关政策 2、认清就业形势,正确评估自我,树立必胜信心,敢于承受挫折
?(二)、准备求职材料
1、写自荐信,制作个人简历 2、复印各类证书 3、将以上材料装订成册后,请院(系)审核并填写推荐意见 4、复印若干份后请院(系)签章 5、到招生就业处盖章
(三)、收集需求信息1、学校就业网
2、人才市场3、实习单位
4、各类报刊5、互联网
?6、亲戚、朋友等
筛选需求信息
?把握以下原则: 1、善于对比
2、掌握重点 3、了解透彻
4、适合自我 5、有利发展
(四)、求职与面试
?1、主动求职
?2、服饰整洁
?3、谈吐得体
?4、态度谦和
?5、把握机遇,展示自我
?6、确认后期的联系方式和时间
(五)、签订及上交就业协议
?1、使用教育部统一印制的就业协议书签订协议,过程如下:(1)用人单位与毕业生商定协议内容
(2)毕业生签字(3)用人单位签章
(4)院(系)签章(5)学校就业处签章2、就业协议签订好后上交两份到毕业生所在系登记备案,由院(系)按要求统一上交学校就业处。
毕业派遣
1、招生就业处根据毕业生所交就业协议书编制建议就业方案并报送上级主管部门。2、招生就业处根据主管部门下达的就业方案
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