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国有企业论文：对加强国有企业党建工作的几点思考 摘要：国有企业是社会主义的重要物质基础，也是党执政的重要经济基础。坚持党对国有企业的政治领导，切实加强国有企业党建工作，有利于国有企业改革发展稳定大局。因此，我们必须踏踏实实地做好国有企业党建工作。 关键词：国有企业 党建工作 一、国有企业党建工作面临的新变化新要求 随着国有企业产权制度改革的不断深化，国有企业党建工作面临许多新变化新要求。 第一，利益关系多元化给企业党组织的地位提出了新要求。在计划经济条件下，企业利益关系基本表现为国家、企业和职工利益之间的关系，而且三者之间具有高度的同一性。 第二，资源支配间接化给企业党组织发挥作用的途径提出了新要求。在计划经济体制下，企业党组织全面占有企业的物质和精神资源。“有困难找党组织”，既是党员群众对党组织精神上的信赖，也是物质上的依靠。 第三，运行机制规范化给企业党建工作运行规则提出了新要求。随着现代企业制度在国有企业中的建立，公司法人治理结构对国有企业的领导体制、运行机制都带来了新变化。 第四，员工身份社会化给企业党建工作的方式方法提出了新要求。在计划经济体制下，由于产权归属的一致性，使企业党组织设置及其内部结构具有高度一致性。企业党组织的工作对象都是国有企业职工，有共同的隶属关系、共同的目标、共同的利益，因而思想状况、面临的问题大致相同，党组织开展的活动方式也比较单一。 但从近年来企