工作分析与工作评价-2.pptVIP

* 编写职务说明书的一般要求 准确性 实用性 完整性 统一性 Hr-pku * 职务说明书的基本内容 1.职务概况（职务名称、编号、所属部门、 职务等级、编写日期） 2.职责总述（职位设置的目的） 3.职责及任务 4.权力范围 5.所需资格条件 6.职业发展道路 7.绩效标准 8.工作时间 9.工作环境和条件 10.其他事项 Hr-pku 主讲人：萧鸣政 张相林 * 职务说明书的格式 职务说明书格式 Hr-pku * 职务说明书示例-1 Hr-pku * 范例-2 职务说明书成果： Hr-pku * 职位基本信息： ·职位名称： ·所属部门： ·职位代码： ·职位等级： 职位总体目标： 组织关系与工作联络： ·直接上级： ·直接下级： ·内部联络人： ·外部联络人： 职位主要职责： 考核要点 职责1表述： 工作任务： 职责 表述： 工作任务： 职务说明书范例-2说明 Hr-pku * 权力： 职位任职资格： ·教育 学历 专业 资格证书 ·经验 社会工作经验 相关工作经验 ·知识 通用知识 专业知识 ·能力与素质 通用能力 专业能力 ·其他要求 其他要求 * 工作特征： 工作环境 工作时间 福利待遇： 声 明： 审核批准： ·任职者 ·审核批准人： ·审核日期： ·版本号： ·编制者： Hr-pku 主讲人：萧鸣政 张相林 * 职位名称 税务专员 职位代码 所属部门 财务部 职 系 职等职级 直属上级 财务部成本控制主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 办理公司与税务相关的各种业务，确保企业税务目标的实现。 工作内容: %协助财务主管组织拟订企业整体税务计划； %协助推进实施企业的税务计划，确保企业税务目标的实现； %根据国家税收、财务政策对企业税务实际问题提出建议和可行性方案； %承办有关税务方面的其他事务； %及时了解掌握国家、地方的财税政策。 任职资格: 教育背景: ◆税务、财务或相关专业大专以上学历。 培训经历: ◆受过管理学、经济法、税收专题、产品知识等方面的培训。 经 验: ◆2年以上税务管理工作经验。 技能技巧: ◆熟悉国家、地方各项税务政策，有具体办税经验； ◆精通国家财税法律规范； ◆熟悉国际和国内相关的财务政策； ◆熟练操作办公软件； ◆良好的口头及书面表达能力。 态 度: ◆为人正直、责任心强、作风严谨； ◆工作仔细认真，独立性强； ◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属: 间接下属: 晋升方向: 轮转岗位: 职务说明书范例-3 * 边学边做 最佳的获取知识并掌握它的方法就是练习 那么，就让我们进入到技能练习模块！ Hr-pku 学习方式：全国招生 函授学习 权威双证 国际互认 认证项目：注册职业经理、人力资源总监、品质经理、生产经理、营销策划师、物流经理、 项目经理、企业管理咨询师、企业总经理、营销经理、财务总监、酒店经理、企业培训师、 采购经理、IE工业工程师、医院管理、行政总监、市场总监等高级资格认证。 颁发双证：高级注册 经理资格证+MBA研修证+人才测评证+全套学籍档案 收费标准 ：仅收取1280元 招生网址： 报名电话 0451 咨询邮箱：xchy007@163.com 咨询教师: 王海涛 学校地址：哈尔滨市道外区南马路120号职工大学（美华教育） 颁证单位：中国经济管理大学 主办单位：美华管理人才学校  近千本MBA职业经理教程免费下载 -----请速登陆： * 第 二 讲 一、工作分析概论（2） ——资格说明书、职务说明书 二、工作分析的历史与发展 Hr-pku 主讲人：萧鸣政 张相林 * 一、工作分析概论（2）（一）资格说明书 概念： 形式：计分图示式、表格式等； 范例： Hr-pku * 1、资格说明书 资格说明书又称为工作规范，是工作分析结果的另一种表