- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
思政课寒假社会实践报告
社会实践是大学生思想政治教育的一个重要环节,以下 是小编搜集整理的思政课寒假社会实践报告,欢迎阅读参 考。
篇一:思政课寒假社会实践报告 随着中国经济的日益发展和交通状况的日益改善,务 工人员的流动也日益频繁。由于在城市能够找到报酬相对较 高的工作,许多原本生活在农村的人来到城市寻找工作以改 善自己的生活。这些外出的农民工得生活状况和工作环境宄 竟如何?为了切实的了解外出农民工的工作环境,特此展开此 次调查。此次调查以杭州郊区小型工厂和个体户为主体,深 入走进农民工的生活,以寻求相关信息。
、概述
根据我校思想政治理论课实践教学环节实施细则的要 求,思想政治理论课校外社会实践将于今年暑期展开。为了 完成我校这一暑期实践教学环节的任务,特此展开了此次调 查。此次调查主要采取实地参观、实习和访谈的形式,以在
杭州郊区小型工厂和个体户中从事工作的外来农民工为调 查主体,以切实了解这些农民工的工作环境而开展的。通过 实地的参观和访谈,基本掌握了这一地区所调查的范围内农 民工的工作环境现状,和一些突出问题,并提出相对的改善
意见。经过这次调查我自身也有很多收获。
二、活动的展开
工作环境不仅包括工人工作所在地的生态环境,还包 括工作中的人际关系,住宿和饮食的环境,工作之余的生活 状况(精神文明生活)等等许多与工人工作息息相关的各类各 式各样的周边环境的总和。
一个好的生活环境能够让人工作愉悦,身心健康,十 分有助于提高工作效率,丰富精神生活,可以说有一个好的 工作环境往往能够事半功倍。由此可见,一个良好的工作环 境是极其重要的。
为了能够更好的了解外出务工的农民工的工作环境究 竟如何,以便更好的改善农民工的工作环境,特以此次暑期 实践调查为契机,开展了对杭州城东农民工的工作环境的调
杭州城东郊区地形复杂,街道纵横,工厂种类和数量 众多,情况十分不利于个人开展逐一的参观和调查。所以我 对工厂进行了分类,主要对从事轻工业加工和物流运输的工 厂和工人进行参观和访谈。对于工厂数量多这一点,我采取 了随机抽取的办法,对于同一地点的同一类型工厂,只随机 挑取期中的少数几个进行参观和调查。出于此次实践的人数 要求(人数不得多于两人)和经费上的限制,本次社会实践无 法采用问卷调查的方式展开。
确定了调查的地点和调查方法,接下来的就是实地的
我首先来到杭州五堡的一些小型服装加工厂、物流公 司和一些辅料加工厂。在说明来意后,大部分的工厂管理人 员同意了我对其公司的工人的访谈。随后我来到七堡和九堡 的物流公司,布料、罗口加工厂和当地的一些外来人员开的 小商店和早点铺进行参观和考
为了便于统计,在访谈中我提的问题比较集中,主要 有以下问题:1您对您的工作环境是否满意? 2哪些地方不 满意? 3您希望您的工作环境在哪些方面能够改进? 4如何 改进?
大部分工人对我提出的问题做出了详细的回答,通过
与他们的交谈,我也具体了解了这些工人的工作环境现状。 另外,我也在这些考察地点的周边进行了观察。对当
地的生态环境和娱乐设施进行了考察。不同的地点周边的生 态有着比较大的差异,娱乐设施和娱乐生活也有一些不同。 这也在访谈中影响了农民工对我提出的问题所做出的回答。
通过此次调查,我共走访了杭州城东二十余家各类的 工厂和公司,与不同年龄段不同性别的农民工进行了对话, 并记录了部分访谈的结果。在现有的时间、精力和经费的前 提下,我走访参观了最大范围、尽可能多的各类工厂和个体 户。所以,调查所得出的结果也是当前条件限制下最为准确 的。
、结果统计与分析
通过实地调查参观和访谈所得出的结果比较分散,我 对这些结果进行了统计和分析。主要将访谈的人群在年龄上 进行了分类,再在不同的年龄段的人所得到的反应进行归纳 和统计。
通过调查发现,大部分的农民工每天的工作时间都很 长,基本没有节假日,所以工人的工后生活是极其匾乏的。 实地参观发现,农民工的工作所在地生态环境也不是很好, 天然的河流都有严重的污染,这主要是工厂的污水和生活污 水排放所导致的。
对于访谈所的出的结果分析后得出:只有30%左右的 人对自己的工作环境感到满意。年龄在20-30岁的工人有 70%左右觉得工作时间过长,年龄在40?50的工人有40%左 右的人觉得工作时间过长,而30?40岁的工人则只有20%左 右觉得工作时间过长。
在精神生活方面,20?30岁的工人有70%左右的工人 觉得精神生活匮乏,30~40岁的工人有14%左右觉得精神生 活匮乏,40?50岁的工人有15%左右觉得精神生活匮乏。
在卫生环境方面,两成左右的农民工觉得自己所处的 工作地点环境差,七成左右的农民工觉得工作地的卫生环境 与自己的农村老家差不多,只有不到一成的农民工觉得工作 地的环境要好于自己的农村老家。
在食宿方面,3
您可能关注的文档
- 急诊护士应对群体性伤害救治能力培训效果观察.doc
- 急诊护士职业危害因素现状分析.doc
- 急诊患者心理研究及护理对策.doc
- 急诊急救工作中医疗纠纷和应对措施.doc
- 急诊救治有机磷农药中毒的最佳护理方式分析.doc
- 急诊科护理工作量化考核和绩效考核方法探析.doc
- 急诊科护理纠纷的主要原因分析与对策.doc
- 急诊科护理纠纷原因分析与防范对策.doc
- 急诊科护理纠纷原因研究和对策.doc
- 急诊科护士分层次培训的实践与体会.doc
- ABB REX640 保护和控制继电器 适用于高级发电和配电应用的一体化保护装置 数据表(中文).pdf
- honeywell霍尼韦尔SmartLine® 电子远传变送器产品文档.pdf
- Fujifilm 富士胶片 ApeosWare Management Suite 2 GM1216C2-6 说明书.pdf
- Panasonic松下HBC软件YA-2KPMV1F01说明书用户手册.pdf
- Colorlight卡莱特AI智能媒体中心AX6K 产品规格书 V1.0说明书用户手册.pdf
- ABB Prerequisite SOP for ServiceNow Discovery BAU 操作说明(英语).pdf
- YJ扬杰SiC MOSFET模块 MC14HFZ12C1N规格说明书.pdf
- YJ扬杰IGBT模块 MG40P12E2A规格说明书.pdf
- YJ扬杰IGBT单管 DGB20N65CTL1K规格说明书.pdf
- ApeosWare 管理套件 系统要求 Management Suite 2 入门指南.pdf
最近下载
- 软件质量保障体系构建.docx
- [八部经典中医学著作].06金匮要略.doc VIP
- 实践总结:东芝电梯CV180、190、330故障代码.doc VIP
- 第五单元第11课《刀言纸语》教学课件-2025-2026学年苏少版(2024)初中美术八年级上册.pptx VIP
- 2024-2025学年北京东城区八年级初二(上)期末物理试卷(含答案).pdf
- 八(上)古诗文赏析(含答案).doc VIP
- 中华人民共和国仲裁法(2025修订版)测试题及答案.docx VIP
- 高速公路桥梁T梁预制架设施工方案.doc VIP
- 济南酒店复盘总结2012.3.15.ppt VIP
- 第十五课《锦上添花》课件-+2025-2026学年赣美版(2024)初中美术七年级上册.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)