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德州职业技术学院 2017 届毕业生就业质量年度报告 RESEARCH REPORT 德州职业技术学院 编 I 目 录 学院概况 I 报告说明 IV 第一篇：毕业生就业基本情况 1 一、毕业生的规模和结构 1 （一）总体规模 1 （二）各系/专业毕业生的分布 1 二、就业率及毕业去向 3 （一）总体就业率及毕业去向 3 （二）各系/专业就业率 4 （三）不同性别毕业生的就业率及毕业去向 5 （四）未就业情况分析 6 三、就业流向 7 （一）就业地区分布 7 （二）就业单位分布 8 （三）就业行业分布 8 （四）就业职业分布 9 四、升学情况 9 五、自主创业 11 第二篇：学院就业创业工作举措 13 一、深化人才培养模式改革，促进学生可持续性发展 13 （一）推动专业设置与产业需求对接，夯实人才培养基础 13 （二）推动教学与实践对接，提高人才培养质量 13 （三）推动技能大赛与就业对接，增强毕业生就业竞争力 14 二、全方位就业创业指导服务，构建立体化就业格局 14 （一）落实“四到位”，强化就业创业保障 14 I （二）丰富形式内容，提升就业创业指导质量 15 （三）深化“1239”校企合作机制，创新毕业生就业工作新途径 16 三、坚持特色引领，构建创新创业“1126”工作体系，打造就业工作“升级版” 18 （一）精准定位，完善创新创业人才培养体系 18 （二）创新载体，高标准建设德州创新创业大学 18 （三）深化“两种”模式改革，为创新创业工作夯实基础 19 （四）搭建“六大服务平台”，为大学生创新创业保驾护航 19 （五）结合专业完善创新创业实训体系，形成“技术支持→实战模拟→. 20 孵化之旅→实现梦想”的创业实训体系 20 四、学校毕业生就业创业工作取得的成效 21 （一）学校毕业生就业创业工作成绩斐然 21 （二）学校编制毕业生就业质量报告，全面反映就业创业工作 22 （三）学生创新创业能力明显增强，创业典型不断涌现 22 （四）就业创业交流活动频繁，学校社会影响力不断扩大 22 第三篇：就业质量相关分析 24 一、薪酬水平 24 二、专业相关度 26 三、职业期待吻合度 27 四、工作满意度 28 第四篇：就业发展趋势分析 29 一、毕业生规模增加，就业率保持较高水平且呈上升趋势 29 二、签劳动合同形式就业为主，升学比例呈上升趋势 29 三、山东省内就业为主，服务地方经济发展 30 四、依托民营企业就业，合理分配人才资源 31 五、月薪水平保持较高水平 31 第五篇：对教育教学的反馈 32 II 一、对人才培养的影响 32 （一）对人才培养的评价 32 （二）人才培养改进措施 35 二、对招生和专业设置的影响 35 三、对就业创业服务体