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- 2019-05-11 发布于上海
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博士学位论文
博士学位论文 面向企业整体解决方案的仿人智能型管理系统的研究与应用
摘要
提升企业的竞争力是管理信息系统的最终目标,然而,由于现有管理信息系统在 系统化、敏捷化、智能化乃至总体集成与优化等方面的问题和不足,致使其在提升企 业竞争力方面的作用与人们的要求相去甚远。本文在计算机集成制造系统一cIMs的 基础上,结合智能管理信息系统的研究现状和仿人智能控制理论的思想,应用计算机 科学和信息科学领域的前沿技术提出了面向企业整体解决方案的管理信息系统一仿
人智能型管理系统(HSIMS--Human—Simulated Intelligent Management System),给出
了HSIMS的基本概念,建立了HSIMS的问题模型和求解框架,阐述了HSIMS的研
究领域以及涉及到的理论、方法和技术。 针对传统组织在信息采集、存储和传输等方面存在的缺陷以及在自组织、自学习、
自适应方面的不足,提出了HSlMS的组织管理模型一仿人型组织(HSO, Human.Simulated Organization)的基本概念,以人体宏观结构和动觉智能为基础,建 立了具有分层递阶特点的组织结构模型,给出了仿人型组织中“组织大脑”、“组织器 官”和“组织神经网络”三类实体对象的基本概念、结构特点和实现原则,并结合实际 情况对照其它组织形式进行了应用分析与比较。
以仿人型组织的管理理念为基
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