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- 2019-05-08 发布于江苏
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员工在职继续教育及服务期约定协议
篇一:员工在职继续教育及服务期约定协议
员工在职继续教育及服务期约定协议
甲方:
乙方:身份证号码:
为提高员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加在职学习。对于完成学制学习、毕业考试合格 ,且忠诚服务银建者,根据《劳动合同法》和双方《劳动合同》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议,以资信守:
第一条:学费报销优惠政策
1.在职继续教育大专段:
择优签订培训服务协议者,协议签订时予以报销一半在职学习学费,约定服务期满另行签订就业服务协议并予以报销另一半学费。
2.在职继续教育本科段:
择优签订培训服务协议者,协议签订时一次性予以报销全部学费。
第二条:学费报销流程
1.员工就报销在职学习学费事宜提出书面申请,并附相关学历证明影印件。
2.审核通过者与企业(人力资源部)签订《员工培训服务期协议》。
3.员工凭学费发票、《员工培训服务期协议》至财务会计部包销规定学费。
第三条:服务期要求
1.乙方学习毕业、按规定报销全部或部分学费后,必须为甲方服务满36个月(服务期限指乙方自签订本协议之日起计算的累计实际在岗工龄。)
2.乙方须学以致用,把获取的知识充分应用在实际工作中,完成甲方安排的
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