人力资源日常管理师.docVIP

PAGE / NUMPAGES 2010年5月人力资源管理师 国家职业资格四级 卷册一职业道德 ?一、?????? 职业道德基础理论与知识部分 答案指导： 1、该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是2、正确的。 请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 3、单选、错选、漏选，则该题均不得分。 ?（一）?? 单项选择题（第1~8题） ?1、根据《公民道德建设实施纲要》，从业人员应该遵循的职业道德“五项要求”是（） A、爱国守法、明礼诚信、公道正派、服务群众、勇于奉献 B、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、风险社会 C、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、遵纪守法、风险社会 D、创新进取、遵纪守法、办事公道、服务群众、与时俱进 ?2、职业活动内在的道德准则是（） A、民主、审慎、法制 B、忠诚、谨慎、人本 C、忠诚、秩序、勤勉 D、忠诚、审慎、勤勉 ?3、日本拉链大王吉田中雄说：“不为别人的利益着想，就不会有自己的繁荣。“从职业道德的角度看，这句话的真正意思是（）A、别人要求怎么做，自己就要怎么做 B、知己知彼，百战不殆 C、企业经营要善于说“对不起“ D、诚信是企业立足社会的道德资本 ?4、从业人员执行操作规程的步骤和要求是（） A、牢记操作规程