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目标绩效考核自查报告 　　汉中市第八中学　　XX年度目标考核工作自查报告　　XX年度，在区教体局的正确领导下，在社会各界的关心和支持下，我校全面贯彻党的教育方针，大力实施素质教育，紧紧围绕“办精品名校，育高素质人才”的办学目标，牢固树立“科研兴教、质量立校、管理强校”意识，凝心聚力办人民满意教育。一年来，通过全校师生的团结、努力和奋斗，圆满完成全年各项工作目标任务，学校发展取得了一定的成绩。XX年中考A+124人，A以上299人，优秀比例全区第一。学校先后荣获区教体局XX年目标考核先进单位，陕西省第二届中小学安全知识网络竞赛学校组织奖，区科技教育先进单位，汉中市第二届校园文化成果评比二等奖，第八届全国少年儿童书信文化活动陕西赛区优秀组织奖，XX年教育宣传工作先进单位，陕西省会计基础工作规范化考核先进单位，省级精品学校课题研究先进单位。现就一年所作的主要工作自查如下：　　一、学校管理工作　　全面加强党的思想、组织、作风、制度建设。以加强学校支部建设带动学校班子建设，充分发挥学校党支部的中坚作用。认真落实“三会一课”制度，不断加强党员的思想政治教育，不断增强支部成员的党性修养和支部的凝聚力。结合深入学习、宣传和贯彻党的十八大精神活动，　　我校多次召开了支部大会，集中学习了党的十八大和十八届三中全会精神，并在全体教师中开展了学习贯彻党的十八大精神征文活动，进一步推动了我校教师把党的十八大精神贯彻落实到自己的教育教学实践活动去中。采取党员集中学习和自主学习的方式，加强党员教师的理论学习，认真上好党课，每次党课都做到了主题鲜明，内容切合学校实际，不断提高我校党员教师政治觉悟和道德修养。　　认真贯彻落实党风廉政建设责任制。　　1、学校推行民主管理，坚持依法治校。定期召开行政会议和教代会，做到重大事项集体决定，促进学校各项工作科学健康发展。建立健全学校各项规章制度，学校各项工作及每个教师教学工作都能做到年初有计划、年终有总结，为顺利完成学校全年各项工作任务奠定制度基础。在财务支出、绩效工资考核、职称晋升、评优表模以及其他设计公共利益的工作方面，都进行了公示公开，自觉接受群众监督。要求领导班子成员牢固树立服务育人的意识，经常深入教师、班级、社会了解情况，认真收集师生及家长提出的意见和建议。学校领导班子以务实的作风、良好的服务意识赢得了广大师生的信任和支持。学校严格按照上级文件要求进行收费，一年来我校没有丝毫乱收费行为发生。学校认真处理师生及家长提出的合理诉求，并积极主动与师生及家长进行沟通，建立了积极健康的诉求表达及回复处理机制。　　2、抓好党风廉政建设。一年来，在抓好领导和党员干部教师理想信念教育的同时，团结带领党员干部教师牢固树立为办好人民满意的教育而奋斗的人生观和价值观，结合我校班子建设实际，按照教育局的统一部署，暑假期间校级领导每人一个专题，开展师德培训。根据“八项”禁令后部分教师或多或少有些疑虑，进行了以“改变惯性思维”为内容的专题交流；根据个别教师在教育学生中犯急躁、恨铁不成钢，进行了“控制情绪、学会弯曲与示弱”的专题交流；根据科室间“只管门前雪”的现象，做了“讲团结、讲大局”的专题交流；当发现个别同志心思重，不利于工作，做了以“寻找阳光心态，增强彼此信赖”为主题的交流，切实改进和提高了班子成员及全体教师的工作作风。在校委会的领导下，坚持民主集中制原则，一年来，始终严格执行民主集中制，按照学校的民主议事规则，坚持每周召开一次领导班子会议，坚持按时过好党内组织生活，发扬党内民主，推进领导方法合理化和领导决策的科学化，从而提高党政班子的决策水平和工作效率。党风廉政建设实行校长负责，校党支部和纪检组主抓的工作格局。专门制作了电脑廉政桌面，在会议室、教学楼和行政楼醒目位臵悬挂校园廉政文化格言警句和廉政准则，时刻警醒我校全体党员。切实做好廉政文化进校园活动，把廉政文化建设融入课堂，以思想品德课为载体，向学生进行廉政教育。还利用宣传标语、广播、宣传栏、板报等不同的形式宣传廉政文化，推动了廉政　　文化在校园的传播。　　全面加强学校人才队伍建设，夯实工作基础。　　1、学校领导班子成员均具有专科或专科以上学历，中高级专业技术职称。校长任职符合国家规定的任职条件。班子成员各负其责，结构合理，民主平等，团结和谐。现在教职工147人，全部达到专科以上学历，其中本科101人，研究生2人，学历达标率100%，中学高级教师19人，中学一级教师68人。　　2、狠抓工作纪律和工作作风建设。继续坚持领导深入教学一线，坚持每位行政领导每周听课2节汇报制度。班子成员坚持学习，不断提高政治理论水平和业务能力，增强决策、管理的正确性、科学性和先进性。重视领导班子业务培训，所有校级领导均有岗位或提高培训证书。　　3、不断加强教研组长、年级组长队伍