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签就业合同3年5年 　　1,从职业生涯规划的角度来说，未来职业发展是大学生活的。　　A.基础　　B.目的　　C.导向　　D.前提　　正确答案：C　　2,社团是大学生活的重要组成部分。大学生应该如何参加社团活动，下列说法错误的是：　　A.正因为社团是以爱好和兴趣为基础而形成的群众性团体，所以，应把社团当作是发展个人爱好与兴趣的工具，从社团活动及成员中索取需要的任何东西　　B.正确处理第一课堂和第二课堂的关系，应有主次之分，合理地分配自己的时间和精力，只有这样才能把专业学习和素质培养有机的结合起来　　C.时刻记住自己加入社团时的目的，这样才能以积极主动的姿态参加社团的各项活动　　D.把社团当作培养综合素质的课堂和展示自我才华的舞台，同时，任何事情都必须从小处着手，因此，尽职尽责地完成每项工作，是实现自己目标的基本原则正确答案：A　　3,是指人们在职业选择和职业生活中，在众多的价值取向里，优先考虑哪种价值。　　A.职业兴趣　　B.职业性格　　C.职业能力　　D.职业价值观　　正确答案：D　　4,人格特点没有好坏之分。你认为这种说法：　　A.正确　　B.错误　　正确答案：A　　5,对职业的描述，以下哪种说法是正确的：　　A.职业是一种社会历史现象，必然随着社会的发展而消亡　　B.职业将束缚人的个性的发展　　C.职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能　　D.以上说法都不对　　正确答案：C　　6,房地产业蕴含的主要职业机会有哪些：　　A.房地产策划师、房地产营销策划师、房地产估价师　　B.项目分析师、监理工程师、物业管理师　　C.咨询工程师、安全工程师、结构工程师　　D.以上说法都正确　　正确答案：D　　7,通过SWOT分析，人们提出了很多处理事情的策略，那么SW策略是指：　　A.增加自己的机会，减少自己的威胁　　B.增加自己的机会，减少自己的弱项　　C.增强自己的强项，减弱自己的威胁　　D.增强自己的强项，减弱自己的弱项　　正确答案：D　　8,职业生涯规划书包含哪些内容：①职业目标路径设计②自我认知③决策质量评估④备选方案⑤规划与实施计划　　A.①③④⑤　　B.①②③⑤　　C.①②④⑤　　D.①②③④⑤　　正确答案：D　　9,情绪智力包括以下几个方面的内容：一是认识自身的情绪；二是管理自己的情绪；三是自我激励；四是认知他人的情绪；五是人际关系的管理。下列说法正确的是：　　A.要充分认识自身的情绪，因为只有认识自己，才能成为自己生活的主宰　　B.自我激励能够使人走出生命中的低潮，重新出发　　C.认识他人的情绪是与他人正常交往、实现顺利沟通的基础　　D.以上说法都正确　　正确答案：D　　10,职业能力的提高可以通过哪些途径：①培养实践意识②参加活动课程③参与职业实践④研究职业能力理论　　A.①②③　　B.①②④　　C.①③④　　D.②③④　　正确答案：A　　11,是一份求职简历的核心。　　A.求职目标　　B.个人情况　　C.主要技能　　D.实习经历　　正确答案：A　　12,撰写简历时，关于工作经历中的工作职责部分，以下说法错误的是：　　A.用数字说话　　B.用结果说话　　C.多用名词　　D.多用动词　　正确答案：C　　13,与其它的面试相比，无领导小组讨论需要预先设置一个讨论题目。下列选项中，属于无领导小组讨论常用的题目类型的是：开放式问题两难问题多项选择问题操作性问题资源争夺问题　　A.　　B.　　C.　　D.　　正确答案：B　　14,大公司在招聘文职人员时，除了技能方面外往往还有许多柔性的要求，而这些柔性的要求很大程度上都是通过面试来考察的。文职岗位要求面试者注重形象和礼仪，这样，在面试中我们应该：　　A.大方得体，举止恰当，不能够穿着前卫，浓妆艳抹　　B.对男生来说，最好不要戴戒指、留长发，不要穿标新立异的服装，举动温和等　　C.入座以后，不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作　　D.以上说法都正确　　正确答案：D　　15,面对着你方唱罢我登场的招聘会，大学生求职哪个不是场场不落，送简历如撒传单，各类“毒素”也慢慢渗入了人才市场——假学历、假文凭、假证书以及装帧精美的虚假简历，甚至徒具其表的各色人才“包装”。以上现象说明了大学生求职时存在的哪种错误表现？　　A.求职材料的虚假和浮躁　　B.职业理想成为借口　　C.择业强求“门当户对”　　D.参加招聘会衣着不得体　　正确答案：A　　16,是毕业生办理户口迁移和档案转移的重要凭证，其一式两联，毕业生持蓝联报到，白联存放本人档案中作为普通大中专院校毕业生身份的证明。　　A.毕业生就业报到证　　B.毕业生就