2015年究竟谁将谁抛弃——对传媒毕业生入职传统媒体大幅下降的 思考.pdfVIP

专栏 锦言妙语 2015 年第8 期 究竟谁将谁抛弃 ——对传媒毕业生入职传统媒体大幅下降的思考 范以锦 传媒业界与传媒学界供求关系 业生进入广东某大报集团的就达到 的公司，就有30 多名硕士毕业生进 的变化，一直被业界与学界所关注。 14人。其中，本科生有11人，包括新 入。到其他机构的岗位包括：新闻中 透过两者从“蜜月”到“供过于求” 闻学8人、广播电视新闻学2人、广告 心、内刊、内部网站、公关、媒体关 “互相抛弃”的矛盾凸现的过程，供 学1人。另有硕士研究生3人。以后逐 系、市场营销、品牌推广等。 求双方都应从现状中深入反思。我 年呈下降的趋势，近几年每年进入该 传媒毕业生到传统媒体就业的 认为，谁都没有将谁抛弃、谁都不应 集团6人左右，大部分为研究生，而 比例大幅下滑，与传媒院校的扩招 把谁抛弃，探求适应媒体发展趋势 2015 年只有3 人进入，全部为研究 造成比例下降有关，但从绝对数来 的人才成长之路，是业界、学界共同 生。广东另一家大报集团，2012年录 看下跌趋势十分明显。 的责任。 用了我们学院8名毕业生，大部分去 了主报。2015年未有人进入主报，其 历史：从拥抱的“蜜月”到被抛弃 话题起因：传媒毕业生就业传统 下属的一家报纸聘用了4人。 的痛苦 媒体呈大幅下滑趋势 学生毕业后都到哪里去了？从 传媒院系曾与新闻业界有过 又是毕业季，传媒学生到传统 实际情况看其就业的行业分布非常 “蜜月”的时期，出现过传媒学生供 媒体就业比往年以更大幅度下降。 广泛。从我们学院来看，他们毕业后 不应求的好形势。 我所在的暨南大学新闻与传播 的就业领域有：新媒体、党政机关、 以暨南大学与当地的新闻业界 学院，近三年内每年硕士研究生毕 学校、医院、电力、烟草、公交、银行、 为例。1946年暨南大学新闻学系在 业的有 200 人左右 ，2013 年和 基金、保险、能源、地产、物业、家居、 上海创立，1949年停办。1960年暨 2014 年进入传统媒体机构的每年 贸易、信息科技，以及移动、电信、联 南大学在广州复办新闻学专业，目 有40 多人，占总毕业人数20%多。 通三大运营商等行业。2015 年，我 标很明确：为新闻单位输送急需的 2015年有206名硕士研究生毕业， 们学院硕士毕业生到移动、电信、联 采编人员。办学中，南方日报扮演了 进入传统媒体机构的只有21人，占 通就业的就有10 多人，到银行、保 重要角色，南方日报总编辑黄文俞 总毕业人数10%左右。 险、基金等金融服务业的硕士毕业 亲自过问，时任南方日报农商部副 我是2006年年底进到高校从事 生也有10多人。尽管绝大部分不到 主编的马彦珣等采编骨干还调人去 传媒教育的，当时我所在的学院进入 传统的专业媒体机构工作，但所从 暨南大学任新闻专业的老师，后来 传统媒体的比例很高，而且进入高层 事的岗位大多与新闻传播有关。其 马彦珣担任了系主任。南方日报等 次媒体居多。以我进入高校的前一年 中，与新媒体相关即涉及互联网的 新闻界的一些骨干也担任了采访、 （即2005年）为例，当年我们学院的毕 文化传播、科技、信息、游戏、电商等 编辑、评论等课程。毕业分配时，该 042 着眼于媒体未来的发展，谁都不应将谁抛弃。当下传统媒体正值 转型期，有一个转型的思路是否正确、转型能否成功的问题；相 对应的传媒教育也有一个能否与传媒业转型相匹配的问题。 新闻专业的学生几乎都到了新闻单 逐步减少了对传媒毕业生的录用 地方的名校学生，然而2014年后难 位工作。后来，新闻专业停办。1978 量，尤其是那些知名的媒体更是把 度就大了。”一方面优秀人才进不 年，暨南大学重建新闻学系。由于几 招人的视野放得更加宽阔。 来，另一方面报社人才流失相当严 年后才有毕业生，而新闻人才又奇 进入到新媒体时代后，媒体竞 重。大学生