税务系统导师制人才培养培训课件.docVIP

精品 税务系统导师制人才培养培训 项目计划书 一、项目名称 税务系统导师制人才培养培训 二、培训类型 在职培训 三、培训对象与规模 培训对象：税务系统新进人员导师及未来拟承担导师任务的税务干部 培训规模： 50-60人 四、培训目标 通过培训, 使税务系统新进人员导师掌握青年干部成长规律，提升政治素养及业务水平，准确理解导师的角色和定位，提升其以人为本、服务大局的能力，从而能在生活上关心、思想上引导、学业上辅导、工作上指导其培养对象，更好地履行导师传帮带的职责。 五、培训地点、时间 培训地点：辽宁税务高等专科学校 培训时间：10天 六、培训内容和课程说明 （一）培训内容及时间安排 模 块 培 训 内 容 课时（天） 核心业务 模块 （4.5天） 1.新进税务人员思想政治工作方式方法 0.5 2.激励与约束的艺术 0.5 3.新进人员职业生涯规划引导 0.5 4.90后行为特点及员工管理 0.5 5.提高个人工作效能的方法 0.5 6.规范税收执法程序 防范税收执法风险 0.5 7.实训——如何做好新进人员导师 （1）分组实训：制定新进人员培养计划及导师工作实务报告 （2）分组汇报与点评 （3）全班汇报交流——如何做好新进人员导师 0.5 0.5 0.5 素质提升模块 （2.5天） 1.坚定理想信念,强化责任担当 0.5 2.导师的形象礼仪 0.5 3.税收课题与税收调研报告写作 0.5 4.现场教学 1 非课程环节 模块 （3天） 1.开班仪式、项目说明 2.休息 1 3.报到返程 2 合 计 10 （二）课程说明 核心业务模块：通过学习，在政治思想、品德塑造等方面，提升导师的有效引导能力，促使培养对象进一步坚定理想信念，强化责任担当，融入税务文化，帮助扣好职业生涯的“第一颗扣子”；提升导师工作中的沟通艺术与方法，更好地激励人、鼓舞人；使导师明确青年干部成长规律和行为特点，对其进行职业生涯规划与引导，促使其工作效能提高；通过实训课程，使学员根据培养对象有针对性地制定培养计划和导师工作实务指导，增强实效性。 素质提升模块：提升导师的政治素养，筑牢理想信念、提升职业素养；使导师明确其身份相匹配的形象条件，提升导师的内在素养，使其导师工作的开展更具有科学的方法和针对性；使导师掌握税收调研报告的写作方法和技巧，从而提升研究问题、分析问题、归纳问题和文字写作的能力，促进其指导能力的提升。 七、培训方式 项目主要采用课堂讲授、实训教学、实践课堂等方式开展教学活动，紧密联系税收工作实际，调动学员积极性，拓宽思维，增强互动。 八、师资构成 授课工作由具有丰富教学经验与实践经验的专兼职教师承担。