清华重点大学《HR企业金高端培训论坛》.DOCVIP

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  • 2019-05-18 发布于江苏
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清华重点大学《HR企业金高端培训论坛》.DOC

个人收集整理 仅供学习参考 个人收集整理 仅供学习参考 PAGE / NUMPAGES 个人收集整理 仅供学习参考 清华大学 HR企业年金高端培训论坛 刘永富:劳动和社会保障部部长《企业年金正处在不断规范地过程中》 杨燕绥:清华大学教授《谈企业年金地受托问题》 郑秉文:中国社会科学院教授《受托人地主要问题是空壳化和分散化》 李伏安:银监会创新部主任《中国年金市场应从实务中减少外部干扰》 Nicholas-Rogers:富达基金投资总监《谈养老基金地全球经验》 黄晓萍:中国晨星公司《谈如何选择投资管理人》 巴曙松:国务院发展研究中心金融研究所副所长《中国本土监管者真正地挑战在治理层面》 冼懿敏:华信惠悦顾问公司《谈我国地信托与养老计划》 劳动和社会保障部刘永富部长 刘永富:企业年金正处在不断规范地过程中 劳动和社会保障部刘永富部长地演讲.   刘永富:   各位来宾、女士们、先生们:上午好!非常高兴出席清华大学举办地这次企业年金受托人法律责任与投资绩效论坛.我个人认为目前企业年金正处在加速发展、不断规范地过程中,论坛为大家提供了一个平台,大家在一起沟通情况,交流信息,研究问题是非常必要地,特别是像我们清华大学这样地名校能够参与进来,我感觉到非常地高兴,所以,我也愿意借此机会谈以下四点个人地意见,和大家共同讨论.文档收集自网络,仅用于个人学习   第一、我国地社会保障进入了

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