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北京2017年上半年员工福利规划师考试题 本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。 一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意） 1.当事人在__活动中的地位平等。 A．法律 B．行政管理 C．民事 D．社会 2.某企业从国外进口一批设备，回国进行安装后投入生产。在这个期间，同时投保运输保险、安装工程险和机器损坏险，其各自的保险期限应按各自的责任起讫确定。如设备2004年2月1日从国外起运，3月1日到达目的地，安装期为2个月，再投保机器损坏保险1年。下列关于各自保险期限说法不正确的是__。 A．2004年2月1日～3月1日为货运险保险期限 B．2004年3月1日～5月1日为安工险保险期限 C．2004年5月1日～2005年4月30日为机器损坏险保险期限 D．2004年2月1日～2005年4月30日为机器损坏险保险期限 3.员工福利计划的设计目标具有多样性，包括__。①非重复性 ②有利于成本控制 ③有利于支持雇主人事和招聘目标 ④有利于调动雇员的士气 A．①②③④ B．①②③ C． ①②④ D．②③④ 4.在我国，__是保险公估机构不可以经营的业务。 A．处理出险保险标的的残值 B．对保险标的出险后进行查勘、检验、估损、理算 C．对保险标的出险后进行估损、理算