20XX年社会职业及职业规划讲义课件.pptVIP

第二讲：社会职业及职业规划;原始社会初期：氏族成员之间只存在着以性别、年龄等生理因素为基础的自然分工，不存在社会分工，因此也就没有明确的职业存在。随着生产力的不断发展，人类出现了三次具有重大意义的社会分工。这就是游牧业同农业的分离，手工业同农业的分离，产生了农业、畜牧业和手工业三种职业，随着商品生产的发展，商业从农业中分离，商业和商人职业便产生。 奴隶社会：农业、畜牧业、手工业、商业进一步发展，内部分工更细，如手工业内部出现了制陶业、玉石业、骨器业、青铜业等。 封建社会：社会职业更多了。初期出现了王公、官吏、工匠，农夫、商人、妇女工等职业。到唐宋时期已有了数百种行业。随着阶级社会的形成与发展，脑力劳动也开始从体力劳动中分离出来。至此，人类社会出现了单纯从事体力劳动的群众，同时也出现了完全脱离体力劳动，以从事脑力劳动为主的经营管理者，掌握国事的统治者和从事科学、艺术的知识分子，这样，人类社会就出现了各种各样的职业。;社会分工的发展决定和制约着职业的发展。科学技术的进步、生产工具的改进和生产的社会化使分工愈为发达，专业化程度越来越高，职业门类也越来越多。 18世80年代，由于蒸汽机的发明，机器在生产领域中的应用(标志着第一次工业技术革命的开始) ，机器大工业代替了工场手工业，大机器生产使劳动分工更加细致，这对职业的演变起了重大作用，使职业的种类不断增加。例如：由于蒸汽机的诞生，就产生了蒸汽机制造、安装、修理等多种职业。而蒸汽机在许多行业中作为动力，又使这些行业发生了重大变化。就蒸汽机在交通运输业中的应用而言，就产生蒸汽机司机、锅炉工、调度员、列车长、乘务员、站长、售票员、巡路工、扳道工、信号工等一系列职业，而且引发出众多相关职业，如火车头和车厢制造、信号灯制造和修理、火车票印刷等，促成了新职业产生的连锁反应。 第二次工业技术革命的重要标志是电的广泛使用，使人类进入了电气化时代。家用电器的广泛使用，也同样为制造、安装、修理的人们提供了许许多多的新职业。第三次工业技???革命始于20世纪50年代，随着科学技术的不断发展，电子计算机、原子能、空间技术等高科技的广泛应用，标志着人类进入了自动化的时代。今天我们面临着新技术革命的挑战，有人把它称为第四次工业技术革命，超大规模集成电路、航天技术、遗传工程、生物工程等新领域里的新技术，最新科研成果，将人类带入了信息时代。这一系列的变化，都伴随着许许多多相关职业的产生、更新和淘汰。 ;职业的概念;2、经济学角度职业的概念 职业是指人们从事相对稳定、有收入的、专门类别的工作；职业是劳动者能够稳定地从事的有酬工作而获得的劳动角色。 经济学上的职业含义 A、职业是社会分工体系中劳动者所获得的一种劳动角色； B、职业是一种具有社会性的活动； C、职业具有连续性和稳定性； D、职业具有经济性；;职业由三个基本要素构成：一是劳动；二是有固定的报酬和收入；三是承担一定职责并得到社会的承认。这些要素充分体现了职业是社会与个人、整体与个体的结合点，社会整体依靠每个个体通过职业活动来推动和实现发展目标，个体则通过职业活动对整体做出贡献并索取一定的回报以维持生活。整个社会因众多的职业分工和从业者的工作构成了人类共同生活的基本结构。 ;国外职业的分类;按脑力劳动和体力劳动的性质、 层次进行分类 ;按心理的个别差异进行分类;依据各个职业的主要职责或“从事的工作”进行分类;我国的职业分类标准：一种是依据在业人口本人所从事的工作性质的统一性进行分类，将职业化分为大类、中类、小类、细类四层，即大类8个，中类64个，小类301个，细类目前正在划分之中。 八大类的排列顺序是：第一，各类专业、技术人员；第二，国家机关、党群组织、企事业单位负责人；第三，办事人员和有关人员；第四，商业工作人员；第五，服务工作人员；第六，农林牧渔劳动者；第七，生产工人、运输工人和有关人员；第八，部分类的其他劳动者。在八大类中，第一、二类主要是脑力劳动者；第三大类包括部分脑力劳动者和部分体力劳动者；第四、五、六、七大类主要是体力劳动者；第八类是不便分类的其他劳动者。;按企业、事业单位、机关团体和个体从业人员所从事的生产或其他社会经济活动的性质的同一性分类;职业评价;职业要求是指一定职业对职业者各项素质的要求。 职业社会报酬是指任职者的工资收入、福利待遇、晋升机会、发展前景等。 职业自然条件是指与职业活动相关的自然工作环境。如技术装备、劳动强度、安全系数、卫生条件等。 职业的社会功能由责任、权力、义务体现出来。通俗的讲就是国家干部、商人、教师等。 ;21世纪的职业模式;第二节 大学生职业生涯规划;职业生涯规划 ;一、什么是职业生涯规划; ;;二、为何要进行个人职业生涯规划;职业生涯规划的目的和意义;职业生涯