- 0
- 0
- 约5.1千字
- 约 8页
- 2019-05-17 发布于安徽
- 举报
实用标准文档
PAGE
文案大全
实用标准文档
文案大全
员工行为规范管理制度
V1.0
文件状态:
草稿
修改
正式发布
文件编号:SY-XZ-009-2014
版 本:2014版
撰 写 人: 张杰
完成日期:2014年9月2日
发布日期:2014年7月28日
2014年7月制定
实用标准文档
文档修订记录
*状态:A——创建,M——修改,D——废除
版号
状态
变更人
变更
时间
变更内容
批准人
批准
时间
V1.0
A
张海霞
2014.7.28
创建员工行为规范管理制度
张诚
第一章 总则
第一条 目的
为加强公司员工职业道德建设,规范员工行为,提高员工的职业素养和核心竞争力,塑造良好的企业形象,特制订本制度。
第二条 适用范围
本规范适用于公司全体员工的行为规范的管理。
第三条 行为规范内容
本行为规范包括员工品德素养、仪容仪表、待人接物、工作行为等内容,是公司全体员工必须遵循的准则,是评价员工职业行为的标准,是规范公司员工行为的依据。
第三条 原则
公司各级管理人员要以身作则遵守行为规范,并抓好所在部门的行为规范宣传、教育、培训、考核工作;公司员工应自觉遵循行为规范,共同塑造集团公司良好的企业形象。对违反行为规范的行为,公司每位员
原创力文档

文档评论(0)