医院体检中心的工作计划.docxVIP

医院体检中心工作计划 　　武汉科技大学医院　　健康管理和体检中心XX-XX年工作管理方案　　为加强和完善武汉市南大门医疗健康保障体系，满足辖区各个阶层的医疗健康保健需求及人民群众对健康生活标准的高品质追求，有效保障广大群众的医疗健康。同时，也为了充分履行我院二级医院的职能，提升品牌效应，发展扩大业务范围，更好地推动医院管理的科学化、规范化和标准化建设，全面促进各项医疗工作顺利开展，提高医院的社会效益和经济效益同步增长。经医院研究决定，将成立医院健康管理和体检中心。　　一、健康管理和体检中心的成立、定位、规模、功能　　㈠健康管理和体检中心成立　　结合辖区实情，在原有体检中心的基础上，组建健康管理和体检中心。俗话说:万事开头难，建立规模化、现代化的健康管理和体检中心，工作很多，首先须建章立制，需对各岗位进行必要的礼仪、服务培训，建立各种规章制度并在运行实践后，结合辖区人群健康需求进行修改、细化、完善；其次，理顺各种体检流程，使之规范化、顺畅化；第三，梳理与其他科室关系，建立体检危急病人预警、处理机制。XX年对于健康管理和体检中心的工作来说将是极为重要的，是打基础的关键一年！　　㈡健康管理和体检中心的定位　　健康管理和体检中心是医院公卫科的一个子科室，有一个较为温馨舒适的环境，作到医检分离，从根本上杜绝交叉感染，使受检者有一种全方位的安全感。　　管康管理和体检中心将以“质量、服务”为理念，坚持秉承“珍爱生命，关注健康，诚实守信，质量第一”的工作宗旨，依托我院强大的专家阵容和一流的现代化医疗设备，转化观念，　　以健康或亚健康人群为中心，致力于健康管理的推动，健康的促进，为武汉市江南及周边的人民努力打造一个现代化、专业化，个性化，具有一站式服务，拥有中等数量和规模低中端团体体检客户，兼顾极少量个人高端客户的健康体检、健康管理于一体的中心。　　㈢健康管理和体检中心的规模　　根据卫生部关于《健康管理暂行规定》，结合我院具体情况，健康管理和体检中心占地350平米，根据体检流程初步测算，共需要护士2人，主管医师1人，高级健康管理师1人。健康管理和体检中心施行预约服务。预计每日接待体检客户50人次。体检以上午为主，下午主要进行健康咨询、健康管理及体检报告粘贴、整理、体检耗材的准备、设备检修等。　　1、体检环境设臵。　　健康管理和体检中心单独在医院的二楼北区，分接待大厅(健康咨询)、一般检查一区、一般检查二区、检后区三个区域。根据业务发展和需求施行双条体检线同时进行。　　1)设臵检前区：　　①导诊。　　②采血室。　　2)检查区设臵：　　①检查室　　②医技科室、临床检验室）。　　3)检后区设臵：　　①资料汇总室、健康管理室、健康评估室。　　②休息室等。　　2、体检设备及要求　　备注：根据体检中心的发展情况，进一步添臵及更新体检设备。　　3、体检工作人员具体设臵　　㈣健康管理和体检中心的功能　　健康管理和体检中心配备了专门的高级健康管理师和主检　　医师队伍以提供专业化、个性化的体检服务及健康管理服务。根据各自的任务侧重，体检中心、医技科室、基础医疗部各自承担相应的职责。　　体检中心将做好以下工作：①做好团体或个人　　客户的体检预约，根据客户要求，制定个性化套餐体检，全程导检；检后建立健康档案，进行分级健康管理、健康评估；对高危患者做好跟踪随访记录；。②邀请有关科室协助制定各种相应体检套餐；③建立健全客户资料，邀请相关科室专家协助进行检后健康咨询及健康教育等服务工作。④做好国家干部及　　企业领导、及高级知识分子、企事业单位、个体工商户、辖区居民等的健康管理服务。⑤本校教职员工及VIP各户要建立绿色通道。　　健康管理室将做好以下工作①做好全院职工的健康档案信息采集和管理工作；②做好学校教职员工健康管理及资料的整理和汇总工作。③做好机关、事业、企业、个体工商户、居民等人群的健康管理及信息采集工作；⑤做好交职、中医大、长江工商学院目标客户信息采集及健康管理，开展VIP客户短信编辑和健康教育温馨提醒服务，对高危人群做好跟踪随访记录。⑥协助做好各种会议健康管理和体检营销宣传材料、PPT的编辑和每次会议准备　　1）、门诊个体体检。采取不同年龄、性别、职别和价格有针对性和个体化体检方案；　　2）、团体体检。根据人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐，由各单位或个人自由选择；　　3）、行业体检、特种体检。　　2、特色健康风险评估　　建立个人健康档案，形成专业体检汇总报告及健康测评，出具专家健康意见和保健建议，设立健康咨询热线。做到体检有结果，测评有结论，评估有报告，咨询有解答，就医有指南。　　3、专业功能检测　　1）、视力、听力检测和体能检测；　　2）、心功能检测、肺功能检测；　　3