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社会保险基本知识资料文档
社会保险基本知识
社会保险
目 录
社会保险的概念
养老保险基本知识及办理流程
失业保险基本知识及办理流程
工伤保险基本知识及办理流程
医疗保险基本知识及办理流程
生育保险基本知识及办理流程
社会保险
1、社会保险的概念:
社会保险是国家通过立法强制建立的,通过筹集各方资金或通过财政预算,对劳动者在遭受生、老、病、死、伤残等劳动风险,暂时或永久丧失劳动能力、或暂时失去工资收入或经营收入时,给予一定物质帮助,以保障他们的基本生活,从而达到促进经济发展和保持社会稳定的一种社会保障制度。它包括:养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险及医疗保险等。
社会保险费不计征个人所得税。
社会保险的概念
社保好处话您知
老有所养
病有所医
伤有所偿
失业有保障
生育有津贴
不同点
社会保险
商业保险
目的
国家强制性的社会保障不是以赢利为目的。
是金融企业的经营活动,以赢利为目的并根据投保额决定补偿额。
性质
属于国家基本保障的性质。
遵循“多投多保,少投少保,不投不保”的原则,属经济性质。
对象和作用
社会保险的对象是社会劳动者保障他们在老弱病残和失业时的基本生活。
商业保险是被保险人根据 生命不同阶段、身体不同 部分或根据可能出现的危 险进行投保,以获得一定 的经济补偿。
权利与义务
社会保险强调劳动者必须履行社会保险的义务,缴纳社会保险费之后才能获得享受社会保险金的待遇和权利,强调权利与义务对等。
商业保险的保险金额取决于投保时缴纳保费的多少,以投保额决定偿还额。
待遇水平
社会保险是保障劳动者的基本生活。
商业保险的保障水平完全取决于投保人缴纳保险费的多少和投保的长短。
立法范畴
属于社会立法范畴
是金融企业的经营活动,属于经济立法范畴。
社会保险与商业保险的区别
英冠达社会保险执行状况
险种
执行时间
缴费基数
公司月缴费费率
公司月缴费费用
员工月缴费费率
员工月缴费费用
养老保险
2011.1
1100元
18%
198元
8%
88元
失业保险
2011.1
1100元
2%
22元
员工不缴费
工伤保险
2011.1
1535.2元
1%
15.35元
医疗保险
2010.7
1791.07元
8%
143.29元
2%
36元
生育保险
2011.1
1535.2元
0.7%
10.75元
员工不缴费
总计
389.39元
124元
社会保险--养老保险
1、参加养老保险有何好处?
2、达到什么要求才可以享受养老保险的待遇呢?
3、工作变动后,我们的养老保险该怎么办呢?是否就终止了呢?
4、若达不到参保条件,已经缴纳的养老保险费该怎么处理呢?
养老保险
?
?
?
社会保险--养老保险
1、概念:
养老保险是社会保障制度的重要组成部分。所谓养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限, 或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险
社会保险--养老保险
2、缴费费额:
应缴费额=缴费基数×费率。目前社会保险的缴费基数为1100元。
目前公司月缴费:198元=1100×18%;
职工个人月缴费:88元=1100×8%。
养老保险
3、个人账户:
社会保险公司为每位参保者建立一个终身不变的基本养老保险个人账户,即参保员工个人身份证号码。
在工作变动时,只要不改变个人账户,养老保险帐户不间断计息,缴费年限及帐户金额继续累计。
企业职工基本养老保险个人账户金额按职工本人缴费基数的8%建立。
养老保险
社会保险--养老保险
基本养老保险金支付条件:
1、参保人员缴费年限累计满15年。
2、达到国家法定退休年龄(男性年满60周岁,女性年满55周岁或50周岁,特殊工种除外) 。
基本养老保险金申领标准:
缴费年数越多,享受的待遇越高。
社会保险--养老保险
养老保险
9
6
10
4
3
5
2
1
8
7
12
11
转保:
转入我司
1.若原在福州五区八县参保者,参保信息系统内可查询,无须办理转移;
2.若原在福州五区八县外参保者,按A与B两种情况受理:
A.本地户口
1)到原单位所在地社保机构开具转移单或参保缴费凭证;
2)到人资部领取《基本养老保险关系转移接续申请表》、 《申请报告》,填写好相应信息后并申请盖章公章;
3)交人资社保经办,每月20日前收件,月底统一办理。
B.异地户口
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