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开发创新思维潜力突破发展的瓶颈 讲师个人经历简介 武汉大学EMBA/总裁班签约讲师兼项目开发总监 共青团中央网络影视中心策划总监 湖北电视台教育频道创新教育主讲专家 广州云峰酒业人力资源培训顾问 贵州景宏酒业培训讲师 深圳未来天空科技发展有限公司培训顾问 武汉亚商咨询管理公司培训讲师 服务过的单位有： 企业： 百威啤酒、春天生物、中联大药房、浙江中誉汽车、爱仕达电器、 步森服饰、长丰通信、广州云峰酒业、贵州景宏酒业、武钢、老鬼鱼饵、滨湖双鹤药业等知名企业 机关事业单位： 共青团中央网络影视中心、武汉广播电视局、武汉电视台、楚天金报、武汉市农科院、武汉市勘测院、新疆西部经济开发研究院、武汉市人事局，宜昌市人事局、黄石市人事局、石家庄市人事局、武汉市医药局、武汉市园林局、武汉大学、武汉科大、华中农大、中国地大等机关事业单位。 举办过创新专题演讲及内训几百场。 第一讲 唤醒创新的意识 消除创新的障碍 第一单元：为什么要进行创新教育？ 一、创新的作用-----无 可比拟 ! 二、创新-----当今世界别无选择！三、创新-----中国当务之急! 一、创新的作用-----无可比拟 ! （一） 、创新改变人类生活 1、寿命的延长 2、物质生活的极大丰富 3、现代化高科技产品的普及 一、创新的作用-----无可比拟 ! （二） 、创新改变个人命运1、个人事业成功，出类拔萃的秘密武器： 科学家：爱因斯坦、牛顿、爱迪生 军事家：诸葛亮、毛泽东、孙膑 文化人：俞敏洪 、李阳、庞中华、史丰收 企业家：马云、牛根生、柳传志 职业经理人：唐骏、李开复 一、创新的作用-----无可比拟 ! 2、消除心胸狭隘、妒忌心强等不良情绪的法宝，能有效减少自杀现象 3、快乐的源泉 一、创新的作用-----无可比拟 ! （三）、创新改变企业命运1、减少员工的等靠要思想，提升员工的行动力，从根本上把员工训练成把信送给加西亚的人，实现员工工作的自动自发，绝不讲借口。 2、从根本上减少员工的频繁跳槽现象 3、减少企业因思维受限被迫运用假冒伪劣等手段在红海进行恶性竞争的现象 4、帮助企业演绎以小搏大，以弱胜强的才智故事 一、创新的作用-----无可比拟 ! 4、能有效地消除企业专业技术人员及市场人员头脑中的思维定势，克服思维单一的状态，帮助其开发创新思维潜能，放大其知识经验的价值，促进技术创新、市场创新、策划创新、营销创新 5、能有效地减少企业内耗，帮助员工把时间和智慧用于思考如何进行服务创新、管理创新等问题，并从中体验到工作成功和高效的乐趣！ 二、创新---当今世界别无选择！ 特征一： 我们正处于一个以创新的速度和方向论成败的时代！ 创新的速度大大加快，技术的生命周期急剧缩短！ 二、创新---当今世界别无选择！ 案例1：望远镜从发明到实际应用花了近1300年 公元60年古罗马皇帝尼禄用绿宝石制成的透镜观看角斗士的表演。直到公元14世纪，威尼斯工匠才将玻璃打磨成凸透镜，并装入镜框内制成了早期的望远镜！ 二、创新---当今世界别无选择！ 案例2：水泥、照相机等很多实用的发明，到市场规模化也都走过了百年的历史； 二、创新---当今世界别无选择！ 当今： 技术从发明到淘汰平均不到4年， IT业按照罗尔定律的说法： 仅18个月！ 二、创新---当今世界别无选择！ 特征二：创新的方向对成败影响很大： 二、创新---当今世界别无选择！ 国家的案例： 1、日本由盛而衰的教训—沉迷于模拟技术，忽视数字技术； 2、美国金融危机的教训—沉迷于金融创新，对技术创新的松劲！ 二、创新---当今世界别无选择！ 企业的案例： 通用、福特汽车的生死劫 在本世纪二三十年代，福特一世以大规模生产黑色轿车独领风骚数十载，但随着变迁，消费者的消费需求也发生着变化，人们希望有更多的品种、更新的款式、更加节能省耗的轿车。而福特汽车公司的产品，不仅颜色单调、而且耗油量大、废气排放量大，完全不符合日益紧张的石油供应市场和日趋严重的环境保护状况。此时，通用汽车公司和其他几家公司则紧扣市场脉搏，制定出正确的战略规划，生产节能省耗、小型轻便的汽车，在70年代的石油危机中，跃然居上，使福特汽车公司曾濒临破产。所以福特公司前总裁享