第八讲组织与市场：交易成本经济学的视角.pptVIP

应声虫yes man 在官场中，为什么存在如此多的阿谀奉承？ 在企业和其他组织中，同样存在诸多的应声虫。缘由何在？ １，一般情况下，下级所掌握的基本信息要比上级丰富，如果下级基于丰富信息上选择的最佳解决方案与上级基于片面信息的解决方案相冲突的时候，下级该如何选择呢：说服上级还是提交上级偏好的方案？ ２，上级基于私利而选择于公而言并非最佳的方案，下级又该如何应对？ 赫希曼Hirschman对经济学假设的修正 偏好不变 人的偏好是会变动的，如从追求财富到追求声誉 人总是追求私利的 人有时候也可能主动组织、参与一些公益活动，会有利他主义行为 任何东西都可以商品 实际上很多东西都不是商品。商品的特性是越用越少，而有些东西则是越用越多，如信用、爱心等 推荐读物 科斯《社会成本问题》 巴泽尔《产权的经济分析》 张五常《经济解释》、《卖桔者言》、《中国的前途》 第二讲 组织与市场交易成本经济学的视角 组织与市场：交易成本经济学的视角 需要解释的组织现象 新古典经济学中的组织 交易成本学派的基本思想 经济学关于组织研究的新近动向 需要解释的组织现象 企业的边界应该在哪里？ 市场还是组织？ 是自己生产还是市场上购买？ 企业的最佳规模应该是多大？ 纵向一体化的最佳边界在哪里？ 为什么有些行业的纵向一体化程度高，有些低？ 哪些因素影响了企业的最佳规模？ 我们什么时候使用组织来达到目的，什么时候用市场来