鲍集中心小学教师职业道德考核细则.docVIP

PAGE PAGE 1 鲍集中心小学教师职业道德 考核细则 总则 一 、为了认真践行“三个代表”重要思想，进一步加强师德建设，不断规范我校教师职业道德行为，树立教师的良好形象，根据上级有关师德教育要求，特制订《鲍集中心小学教师职业道德考核细则（试行）》。 二、《鲍集中心小学教师职业道德考核细则》是我校教师必须遵守的基本道德准则，是对教师道德品质和职业行为最基本的要求，是广大教职工应严格遵守的职业道德规范。严格按照我校教师“八荣八耻”的要求，铸希望师魂，育四有人才，成时代楷模，度完美人生。 第二章 量化考核内容及要求工作 一、依法执教。（10分） 基本要求： （一）学理论、学政策、学法规。 （二）拥护党的基本路线,服从组织，接受领导，自觉完成本职工作。 （三）全面贯彻党的教育方针、政策，促进学生德智体全面发展。 （四）遵守法律法规，遵守学校依法制定的规章制度。 考核要求： 达不到基本要求的，按下列规定扣除该项分值。（本条款内可累计扣分，以下同） 1、不参加集体学习活动的，每一次扣1分。 2、违背《教师法》等法律法规并造成严重后果的，视其情节扣5—10分。 二、爱岗敬业（14分） 基本要求： （一）热爱教育事业，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念；忠于职守，服从工作安排，履行工作职责，工作态度端正积极、认真负责。 （