镇公卫办卫生监督工作综合考核表.docVIP

PAGE 考试试卷 镇公卫办卫生监督工作综合考核表 考核单位： 　　 考核时间： 年 月 日 项目 考核内容 分值 评分标准 实得分 1、组织管理与考核 （20份） 1.1有健全的组织机构，并按规定配备镇村二级工作人员。 3 查在岗人员及岗位职责，无专职人员扣0.5 分，每少编制1人扣 0.3分分。 1.2 卫生监督组有专用办公场所、办公用具、电脑、档案盒、档案柜配备齐全。 3 无专用办公室和办公用具扣0.3分，无电脑扣0.3分，无文书档案柜扣0.3分。 1.3 有健全的岗位职责、工作制度，并严格执行。 3 无岗位职责扣0.5分，工作制度不全扣 0.5分。 1.4 有全年工作计划、半年总结；月工作计划、小结。 4 无年计划扣1 分，半年总结扣 0、5分，月工作计划及小结缺1次扣0.3分。 1.5 制定有健全的镇村二级岗位目标责任制和考核办法，实行综合目标管理和年（季）度考核、奖惩兑现。 3 无目标责任制考核办法扣1分，无季度考核少1次扣 0.1分，无半年年度考核少1次扣0.5分，无奖惩扣1分。 1.6 工作人员有日常考勤记录、工作日志、日常检查记录。 4 无考勤扣0.5分，无日志扣 1 分，无日常检查记录扣 0.5分。 2、信息资料与档案管理 （20分） 2.1 有健全的信息统计报告管理制度，按上级要求上报各类统计信息，月报表及时准确；信息档案齐全，装订整齐，分类管理。 5 无管理制度扣0.2分，统计报表不全，每缺一项扣0.4分，月报每少1次扣 0.2 分，信息资料档案未分类装订归档扣0.5分。 2.2健全“五档五卷一表”即：医疗机构、学校、公共场所、工矿企业、生活饮用水5种本底资料档案；一户一档一表，分5卷管理，卷内数据真实齐全完整，表册一致。 5 每缺一档扣 1 分，数据不全一档扣0.2分，表册不一致1项扣0.2分。 2.3健全“十册”即：医疗机构（传染病）监督检查（巡查）登记册、学校卫生监督检查（巡查）登记册、生活饮用水监督检查（巡查）登记册、公共场所监督检查（巡查）登记册、职业病防治宣传咨询登记册、卫生监督协管线索报告（分5类）登记册、办证（许可证、健康证）登记册、村级协管信息员登记册、收发文件登记册、投诉举报登记册。 10 每缺一册扣1分，未按规定频次巡查，每缺1次扣0.2分。 3、经常性卫生监督巡查 （10分） 3.1辖区公共场所、供水单位从业人员培训合格证及有效健康证明持证率100% 5 随机抽查5-10人，1人无健康证明未培训扣0.5分。 3.2卫生监督执法文书书写规范，违法案件登记清楚，真实明确，文书完成，程序合法，查处规范。 5 抽查10份，1份不规范扣0.4分。 镇公卫办卫生监督协管服务考核表 考核单位 考核时间： 年 月 日 考核内容 考核内容 分值 评分标准 得分 1.卫生监督协管服务组织、制度建设及人员配备 有卫生监督协管服务工作方案、工作流程、工作制度、工作职责、办公用房，并配备2人以上的专兼职卫生监督协管员；每村至少1名卫生监督协管信息员。 10 每缺1项扣1分，人员配备少1人扣1分。 2.食品安全 巡查 定期（每季度1次）对辖区食品生产经营单位、集体用餐单位开展食品安全巡查。有无巡查记录及信息报告资料，食品不安全事故报告是否及时。每半年开展1次食品卫生安全知识宣传教育，有无活动资料及小结等。 5 每少1次扣2分，资料不全每缺1项扣1分。 3.职业卫生 辖区医疗机构建立职业病宣传咨询门诊，有职业病防治咨询和指导记录，可疑患者是否登记报告。每季度开展1次职业病防治知识宣传教育，有无宣传资料及计划小结等。 5 无宣传咨询门诊扣2分，无登记册或登记不全扣1分，无宣传资料缺1项扣0.5分。 4.饮用水安全 辖区村镇居民生活饮用水、集中式供水点本底资料清楚。饮用水安全巡查每季度不少于1次，有巡查记录及监督意见书。是否配合上级有关部门开展水质检测，有水质采样单及检测结果。饮用水污染等不安全事故是否及时上报，记录是否完整，是否配合上级开展饮用水监管人员业务知识培训，资料是否齐全。 5 无本底资料不得分，本地资料不全扣3分，巡查每少1次扣1分，巡查登记不全1次扣0.5分，无采样单及监测检验报告扣1分。 5.学校卫生巡查 每学期开学按项目规定开展1次学校卫生巡查，有巡查记录及监督意见书。每季度组织开展学校卫生 知识、传染病防治知识宣传教育、培训。有宣传教育及培训计划、