岗位说明书(研发工程师).docVIP

岗位说明书 基本信息: 岗位编号 岗位名称 研发工程师\技术创新管理工程师 所在部门 技术中心 直接上级 创新处处长 直接下属 岗位类别 岗位等级 工作班制 岗位定员 相关岗位 上游岗位 下游岗位 工作概述（含工作范围） 协助创新处处长，技术创新规划、搭建技术创新管理体系、中长期新技术、新产品研发规划与年度研发计划；技术进步奖励体系的管理；完成研发课题的设计、开题、实施、技术推广等工作。 职责与考核指标 序号 职责要项 工作任务 工作标准 考核指标 考核人 1 开展课题研发的前期市场调研和资料分析 从上级部门获得客户需求和课题信息，并整理、归纳； 开展广泛的市场调研和相关资料收集； 整理调研信息和所收集来的资料，编写报告，并将报告及时交给研发组长； 协助研究创新处处长开展课题研发的可行性分析； 客户需求与课题信息整理归纳专业、科学、合理； 调研方法选择得当，资料收集完整齐全； 报告编写规范、无误； 任务及时、准确完成 资料收集完备程度，领导满意度 创新处处长 2 参与制定课题研发方案 根据总体研发需求，参与制定研发方案； 2.参与研发方案讨论会议，提出相关的意见和建议； 3.提供相关资料，参与课题研发方案的论证，并提出相关的意见和建议； 任务及时、准确完成； 建议和意见具有可参考性； 任务完成情况，领导满意度 创新处处长 3 实施研发方案，执行课题研发工作 按照研