海岛生存计划方案.ppt

活动主题：融炼团队，挑战自我 培训时间：2013年 9月 - 日 培训地点：小辣甲岛或涮州岛 培训形式：野外生存训练 海岛生存培训计划书 方案策划：何波萍 海岛生存法则课程简介 走进自然的怀抱，回归寂静的大自然的感动，舞动沉寂已久的生命源动力；重归蓝色天地，融入自然；远离城市喧哗。 消除同事与同事之间的隔膜，变成战友，变成亲密的朋友，拉近感情，搭建沟通桥梁，增强沟通合作； 通过训练课程看到自己的盲点和缺点，增强团队合作精神，加强团队协作能力，体验来自团队心灵最深处的成就震撼。 激发出自己的潜能，学会告诉自己“我能行”的心态。增强领导意识。 正确对待竞争和压力，换位思考，体谅他人。 建立强大的执行力意识。 在为期两天的野外探险活动中，队员们将面临人生中最艰辛的考验，从身体上将经历一次全新的挑战，心理上将接受一次深刻的洗礼，而活动中欢笑和泪水将是每一个探险队员最真实的收藏。　　·····每个探险队将配备一份地图、一台对讲机。另外，在培训过程中，设置有6道关卡，关卡的位置在地图上有标示，每到一处关卡需要先跨越障碍、集群体力量与智慧冲关，然后在关卡周围10米以内搜索由组织者事先藏匿好的装备（如打火机、饮用水…）最后在教官手上领取通行证后方可继续前进，每道关卡如未能顺利通过则扣去相应的生命指数，队员生命指数一旦为零，则不能正常行走，需立即召开临时部落大会····· 一、活动基本信息： 1、活动单位： 2、参训对象： 3、参加人数： 4、参训时间： 5、联 系 人： 6、训练地点：深圳南澳 7、培训机构：深圳维康拓展文化传播有限公司 二、培训思路设计： 培养危机意识的重要性： 你本不是天生的王子公主，但却一下子就习惯了明亮恒温的办公室、豪华舒适的星级酒店。你志得意满，无所畏惧，却未曾想到也会在自己设置的障碍前裹足不前。没有拖鞋就不会在晚上走路；没有只属于自己的干净脸盆就不会洗脸；和三人以上同居一室就不能入眠；没有空调就不知道该穿几件衣服。对不起，那你真得需要去提升一下自己的生存能力，因为你作茧自缚却浑然不知。你要去的是一所学校，是一个荒岛，但肯定不是你早已习惯的酒店。 《易经》：安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘乱 ； 《论语》：人无远虑，必有近忧； 《汉书》：安不忘危,盛必虑衰； 比尔·盖茨：公司离破产永远只有18个月； 张瑞敏：我每天的心情都是如履薄冰，如临深渊； 任正非：十年来我天天思考的都是失败······ ——最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。 ——这个社会就是一个“物竞天择、优胜劣汰、适者生存”的社会。 ——适者生存是自然界的基本法则，优胜劣汰是市场经济的重要规律。 培训危机意识的目的和意义： 1、认识到生存的本质 生存的本质是弱肉强食，这个世界永远属于强者。 狼群，将告诉你如何做一名强者。 2、居安不忘思危 没有危机意识就会面临“杀机”，时刻保持危机意识就会迎来“生机”。 狼群，将告诉你如何避免危机。 3、保持“饥饿感” 人一生下来本来就注定成为猎人，也注定是猎物。 狼群，将告诉你如何成为猎人。 4、牢记“适者生存，优胜劣汰” 只有适应环境，才能生存下来。这是另一种意义上的适者生存。 狼群，将告诉你如何更好的适应。 团队生存培训的方式：生存竞争体验，将一个大的团队，划分为人数相等的多个小组，在野外生存过程中，这些小组都是相对独立的，呈对立关系、竞争关系。模拟自然界生物的优胜劣汰，弱肉强食。对于获胜的小组，提供优先选择生产资料和生存物资的机会；对于失败的小组，适时进行淘汰解散。 三、培训内容提纲： （一）生存主题导入《狼性法则》···················（09:30-10:30） 生存第一，胜者为王； 居安思危，未雨绸缪； 主动出击，创造机会； 团队作战，万众一心； 积极适应，不找借口； 咬死目标，决不放弃。 （二）狼群小组建设·····················（10:30-11:00） 1、确定组织领导（队长、参谋、卫生员、通讯员） 队长：团队领头人，头狼。 参谋：团队军师，智多星。 2、创建狼性文化 （1）小组存在的意义和价值？ （2）如何让口号成为一种力量？ 3、发放团队标志——生命石 生命石的作用： （1）团队存亡的象征 （2）任务成败的奖惩 （3）物资交易的货币 （三）狼性生存之《争分夺秒》··············（11:00——12:00） 情景设定：在距离此处方圆5公里之内有一家饭店，饭店的名称以写在各个小组的任务书上面，你们需要做的是，以小组为单位，携带所有生活物资，在不允许乘坐任何交通工具的情况下，徒步行进的方式，30分钟的时间内到达目的地，按时到达的小组，可以获得两天之内最丰盛