人力资源管理复习题4.docVIP

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  • 2020-01-28 发布于浙江
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精品文档 你我共享 AAAAAA 第九章 自测题 一、单选题 1、 我国实行的是( )保险制度。 。   DD、社会统筹和个人账户相结合型 2、具有我国特色、在世界上首创的新型养老保险制度是( )。 DD、社会统筹与个人相结合型 3、在处理劳动争议时,对争议结果不满时,如接到仲裁书( )日内,可向有管辖权的人民法院起诉。B B、15 4、所交养老保险费用不分配到个人账户,只取决于自己是否交纳的类型为( )。AA、投保资助型 5、不属于社会保障的是( )。 BB、个人福利 6、中国劳动安全卫生工作的指导思想是:(1)安全第一,预防为主;(2)保护员工在劳动过程中的安全与健康;(3)____________ 。BB、管生产必须管安全 7、劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定,试用期最长不超过_______。BB、6个月 8、劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度? ( )D D、工伤保险 9、我国的社会保险制度体系主要包括__ 、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等内容。A A、 养老保险 10、( )的养老保险制度是一

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