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- 2019-06-06 发布于安徽
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电大 2018 管理学基础 形考任务答案
客观题 共 20 题(满分 40 分)
一、单项选择题(共 10 题,每题 2 分)
第 1 题.
目标的确定要建立在对企业内外环境进行充分分析的基础上,并通过一定的程序加
以确定,既要保证目标的科学性又要保证其可行性。这就是确定目标的( )
原则。
A.
现实性
B.
可行性
C.
程序性
D.
权变性
第 2 题.
领导是由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体
系,其中,领导行为的主体是( )。
A.
组织目标
B.
行为结果
C.
领导者
D.
被领导者
第 3 题. 当企业外部环境比较稳定,预测可信度较高, 部门之间的协作关系可以较
多地运用规范的手段来实现,权力分配可以体现( )的特点。
A.
集权
B.
分权
C.
均权
D.
授权
第 4 题. “管理的十四项原则 ”是由( )提出来的。
A.
韦伯
B.
泰罗
C.
梅奥
D.
法约尔
第 5 题. 在管理的各项职能中,( )职能能够保证目标及为其而制定的计划得以
实现。
A.
领导
B.
协调
C.
控制
D.
计划
第 6 题. 狭义的计划指的是( )。
A.
执行计划
B.
制定计划
C.
计划准备
D.
检查计划
第 7 题. 有关领导者向其下属部门或个人下达命令或指示的权力是( )。
A.
决策权
B.
组织权
C.
指挥权
D.
人事权
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