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腾讯校园招聘面试流程： 一面，技术，基础知识，算法，数据结构，网络，操作系统等。 二面，技术，针对以往的项目具体提问，或者纸上写程序。 三面，hr面。 运气不好的没下文，否则给offer。 腾讯社会招聘面试流程： 一面 + 2leader + 3gm + evp + hr，前后一共大约2个月的时间（不过也有来了一次面完所有老大的情况，不是绝对），后面就是体检一周，等offer一周。 通常产品经理和开发岗位社招面试会比较严格，除了验证你的专业能力之外，还会考察你的另外如果是高级人才（空降gm和4级专家及以上）是需要面pony，tony等总办领导的。 腾讯内推后的流程： 经过内部推荐后，投简历给项目组长后，要经过人力之类的部门？具体流程是什么？大概要 花多少天呢？成功跟失败的标志是什么呢？ 来面试，非同城的电话聊一下。如果合适，进入下一步面试，组长、总监、经理和hr。最少是要过三个人面试的。 大概花的最快的时间：第一天约你过来面试当天面试完成，第二天约组长总监经理 hr群面，七天上班。我想最快最快需要7天时间。 成功和失败的标志是：没人主动、快速的联系你就差不多是不合适了。如果说大概要几天，我个人的操作是，如果这个人的简历合适的化，我会在推荐过来的一分钟后电话就会打过去。 腾讯入职面试周期： 资料来源：中国教育在线 /retype/zoom/45ce13b65ef7ba0d4a733bb3?pn=2x=0y=0raww=144rawh=23o=jpg_6_0_______type=picaimh=23md5sum=578a6af21631bb59a8f58d1fb3d26eeasign=2400f9ae58zoom=png=10610-jpg=17494- target=_blank点此查看 ok。 自己不确定这个部门的找人计划。但是感觉自己表现的不错，有问必答，有自己分析和简介，项目的技术要点也答了。 这个时候基本就是总监的口味决定你的去留，因为大家水平都差不多，你和来面试的人其实在水平上都符合了这个岗位的需求，下面就是别的了，比如你的个性，是不是适合在团队里生存，或者对不对总监的胃口，有时候就是官僚而已，你不得不承认这一点。 二面腾讯后 zz 发信人: mercuryblue (/worldfootball), 信区: job 标 题: 二面腾讯后 发信站: 华南木棉bbs (tue oct 28 23:59:27 2008), 转信 据统计，笔试过后，有850人，若按照传说中的20选1，的确不会很多人，自己又是报 游 戏开发的，于是28号就二面了，经过被完全鄙视后，发现自己rp很有问题，决定写篇面试 经历，以期对今后的朋友们有所帮助吧。 一面： 先填表签字，很多人没到，自己就提前1小时进去了。 一面的人很和蔼，问的也简单。先要求写个去掉字符串左端空格的函数（不可用c语言提 供的函数），自己就忙去了。这个答的令他还满意。 再就问起项目来，一个个的，好像对我的很感兴趣。哗啦哗啦的练习着说了一下。 之后，从题库里随机找了些：解释内存碎片、虚拟内存的机理、tcp/udp区别，带着提 示解决掉“10亿个数中选出最大的100个数的问题”。再就是问了些试卷的题，看出他是 个 对技术很认真的人，(int*)*(int*)amp;b+4说是要是改成(byte*)*(int*)amp;b+8会更爽，我天? 够狠！ 之后又与他聊了下天，问了他一些试卷的问题，最后告诉我说，可能很晚才会通知明天 面试，面试官方面主要是资深技术人员与部门经理了。 问过其人，也都还好，浅浅的，人心虽然叵测，但我那位人的确很好，放我过了。 二面： 直接叫去xxx号房面的。这次很按时，于是就被他折磨了60+分钟。刚进去之前，与一中 大的聊，发现他不是报游戏的，看来又可能是纯技术面了。这位仁兄人品超好，出来时还 不忘告诉我主要是讲做的项目，。。。可能是自己rp不好吧，经历后发现完全不一样。 进去，寒暄之后，先是把第一个项目细细地讲一下，可能他不懂这方面，也没问太多， 本以为是好事呢，后来才发现，原来自己做的项目若他不懂，就再也不给机会讲项目了。 恐怖的时间从此开始。。。 第一个问题是：n多条短信，用什么算法从中找出相似内容的来。不懂！给了我一点时间 想，找了个算是说过去的，分词刚说出口，马上就被问说那分不出来的词怎么办，如人名？当时还是有些知觉的，说短信内容大多还是一般性的，本又想继续按自己思路讲，他就问 说那对于这些特殊情况呢？我晕，哪壶不开偏提哪壶。马上想了十几秒钟，说用字符串匹 配，两字节的kmp，又被问，那汉武帝和帝武汉怎么办？我汗-_-！！！他脑子怎么反应这 么快，或许是自己都想不全吧。再加上关联的权重，他“啊”了一声，后又追问说那时间 复杂度多些。这样子，两条