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XX年党风廉政建设责任书 为贯彻中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责 任制的规定》，加强我局党风廉政建设，明确局党组领导班 子和领导干部在廉政建设中的责任，形成谁主管、谁负责, 一级抓一级，层层抓落实的工作局面，切实做好我局的党 风廉政建设工作，特制定XX年党风廉政建设责任制书。 一、责任内容 （一） 局党组对全局的党风廉政建设负全面领导责任， 指导、督促、落实党风廉政建设工作。 （二） 局党组书记、局长对全局的党风廉政建设负总 责，对局领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责 任。 局党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设 负责，对分管科室的党风廉政建设负直接领导责任。 （三） 各科室负责人对本科室的党风廉政建设负总责， 对科室工作人员的党风廉政建设负直接领导责任。 （四） 局党组领导班子在廉政建设中承担以下领导责任: 认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求, 把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。局 每半年召开一次廉政工作专题会议，分析职责范围内的党 风廉政状况，部署党风廉政建设工作，针对党风廉政建设 方面存在的突出问题提出对策，制定党风廉政工作计划并 组织实施。 2?加大党风廉政建设的宣传教育力度，提高责任意识, 组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论, 及时传达上级反腐倡廉的文件和指示，深入进行党性党风 党纪教育和廉政教育。 抓好本单位领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件 和纠正行业不正之风等工作的落实。支持局纪检组开展党 风廉政建设和反腐纠风工作。对责任范围内发生的重大问 题，要及时处理并向上级报告。 4?履行监督职责，对责任范围内党风廉政建设情况、 领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。在检查、 考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设工作列入专 项内容。 （五）局党组成员及科室长在党风廉政建设中承担以下 领导责任： 1?按照分工抓好职责范围内党风廉政建设的决策和工 作部署的落实。针对职责范围内的党风廉政建设方面存在 的倾向性问题，进行研究，提出阶段性工作意见和整改要 求。 2 ?加强对党风廉政建设工作的领导和指导。各党组成 员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促分管科室 完成党风廉政建设责任制目标任务。每年至少两次以上听 取分管科室的工作汇报。 3.加强对分管范围内干部职工的党风廉政教育，提高 干部职工的思想政治素质，做到公平执审，文明执法，坚 决禁止干部以权谋私，防止违法违纪行为发生。 4?模范遵守党的纪律和国家的法律法规，带头执行领 导干部廉洁自律的有关规定。管好家属子女和身边工作人 员，自觉接受群众监督。 5.按照“一岗双责”的要求，认真履行职责，协调一 致，形成合力。对分管科室的工作人员履行岗位责任和廉 洁从政的情况进行监督、检查和考核。 二、责任考核 （一）局党组负责领导、组织对本局领导干部党风廉政 建设责任制执行情况的考核。考核工作要与领导班子考核、 干部考核和业务工作目标考核等结合进行，必要时应组织 专门考核。 （二）对各科室和领导干部党风廉政建设责任制执行情 况的全面考核每年进行一至二次。结合领导班子考察和公 务员年度考核等工作进行。采取全面考核结果与平时专项 1=.工作的检查相结合，综合全局的考核（检查）情况，作岀客 观、公正的评价。 1=. （三）各科室要将贯彻落实党风廉政建设责任制的情况 列入年度工作总结内容，并报局党组。 （四）局监察室按照局党组要求负责对本单位党风廉政 建设责任制执行情况的监督、检查，协助党组开展对各科 室党风廉政建设责任制执行情况的考核工作。考核结果作 为对干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。 三、 责任追究 对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重 视，不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责，对违纪 苗头不及时批评纠正，以致屡屡发生违纪问题，甚至发生 重大违法违纪问题的，不但对违纪者本人作出严肃处理， 而且要对分管领导及科室负责人分别进行责任追究。责任 追究应依据《中国共产党纪律处分条例》、党中央、国务院 《关于实行党风廉政建设责任制》的规定及有关法律法规 进行。 四、 本责任书由局纪检组负责监督实施。 审计局党组党组书记： （盖章）（签字） 为贯彻落实上级和局党委关于加强党风廉政建设的有 关文件精神，进一步加强中心党风廉政建设和反腐败工作, 明确党员干部党风廉政建设和反腐败工作的责任，使中心 各项工作做到依法行政、求真务实、廉洁高效，促进交通 运输事业更好更快发展，特签订本责任书： 一、 责任范围 对本人自身的党风廉政状况负全部责任。 二、 责任内容 1、 贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部 署和要求，模范遵守各项党风廉政、监督制度，自觉抵制 各种不正之风，并敢于同违法、违纪行为和腐败现象作斗