创先争优工作汇报..docVIP

PAGE PAGE 8 为企业保驾护航 为党旗增添光彩 安徽中汽旅游汽车集团公司“创先争优”活动小结 作为市基层党建组织先进示范单位，2010年6月以来，安徽中汽集团公司党委围绕巩固科学发展观教育成果, 依据上级党组织安排部署，并按照街道党工委关于抓好“创先争优”活动要求, 我们坚持把“创先争优”活动作为集团公司党委全年工作的重点来抓，现已初显成效。主要抓了以下几点工作： 一、广泛发动，积极部署 安徽中汽集团党组织成立于1998年， 2000年经上级党委批准为党总支，同时下设中汽维修公司等四个党支部，2008年晋升为党委，党员66名。如何扎实有效地开展好“创先争优”活动，我公司按照上级党组织安排部署， 一是加强组织领导，层层宣传发动。6月11日，我公司党委组织公司全体党员召开了“安徽中汽集团党员‘创先争优’动员大会”，并成立了以党委书记倪应仙为组长的“创先争优”活动领导小组。领导小组成员由各党支部负责人组成，下设办公室。其职责是协助领导小组做好活动宣传动员工作，促进活动的开展，为活动提供坚实的组织保障。自活动动员大会召开以来，我们通过《安徽中汽报》、条幅、宣传橱窗等多种宣传渠道进行广泛动员，经过近一阶段的努力，初步在公司上下形成了人人了解“创先”，党员践诺“争优”的良好氛围。 二是制定活动方案，精心设置载体。集团公司党委将“二为”（为企业保驾护航，为党旗增添光彩）方针作为此次活动的指导思想，结合我公司实际，在广泛征求员工意见和建议的基础上，经过反复修改，制定出以 “三争先”（ 工作争先，服务争先，业绩争先）为目标，以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强企”为活动主题、以“三三五”（讲学习、讲政治、讲正气；比作风、比实绩、比创新；带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气）为内容制定了《安徽中汽集团公司“创先争优”活动实施方案》。对于基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求, 党委也从实际出发，精心设计各具特色，务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出，创建特色鲜明，竞相比、学、赶、超的良好局面。 3.第三批学习实践活动整改落实后续工作的主要成效及成效。通过第三批学习实践活动的深入开展，我们逐渐理清了企业在发展中所存在的问题，具体表现在以下两个方面： （1）征地滞后与企业发展用地需求的不合理。 公司在庐阳产业园区征地近100亩，征地后的项目制定、施工建设等问题严重滞后，如果合理用地、科学用地也一直得不到有效解决，用地问题已经成为制约其发展的瓶颈。 （2）餐饮服务业经营模式的滞后性已束缚到企业的发展。 近几年，因为市内餐饮业的急剧增加，致使餐饮服务业竞争激烈，特别在去年金融海啸的影响下，金海棠温泉浴场以及燕莎大酒店在才此竞争激烈的市场环境下，面临着各种考验，已有点力不从心。 鉴于企业在发展商存在的主要问题，按照科学发展观的要求，结合查找出的突出问题，我们在调查分析的基础上给出了以下具体整改措施。 （1）精心准备，超前规划，在建设投资上取得新突破。 经过集团公司的深入调研，公司决定在庐阳产业园区所征用的土地投资亿元在此建设中汽科研大厦，将企业从传统的服务型行业向具有自主研发、拥有自主知识产权的创新性现代化企业转变。 （2）针对于金海棠温泉浴场所面临的问题，公司在学习实践活动“坚持科学发展观，推进二次创业”为主题，及时的调整了集团下属的餐饮业的经营模式，金海棠温泉浴场租赁出去，燕莎大的酒店也采取合资的方式进行经营。 根据集团公司提出的“以科学发展观为指导，深入推进二次创业”的企业发展战略，在第三批学习时间活动整改工作落实后，基本达到了我们预期的工作目标，即： （1）提高思想认识有新进步。面对新的历史起点，公司上下不断增强忧患意识、开放意识、发展意识和创新意识，自觉查找、主动转变不符合科学发展观的思想观念，真正把科学发展观作为工作的指针、行动的指南，坚持实际，及时把学习成果体现到了各项工作中去。 （2）促进科学发展有新成效。坚持把开展学习实践活动与做好当前各项工作统筹安排、有机结合，把落实保增长、保稳定任务作为最大的实践，以学习实践活动为动力，着力在提振发展信心、调整产业结构、启动重大项目、维护企业和谐稳定等方面下功夫。 4.我集团公司已基本形成学习实践科学发展观长效机制。 建立健全学习实践科学发展观长效机制，是巩固扩大学习实践活动成果的必然要求和重要内容，是加强和改进新形势下党的建设的根本制度保障。我公司围绕“以科学发展观理论为指导，深入推进二次创业”为指导思想，结合实际，已基本建立健全了四个方面的长效机制。 （1）健全完善理论学习机制。按照建设学习型党组织的要求，领导亲自带头学、党员干部主动学，加深广大党员特别是党员领导干部对科学发展