- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
专项审计岗位说明书(员工)
岗位编号:
岗位名称
专项审计
所属部门
运营保障部
直接主管
内部审计中心主任
直接下属
编写日期
编写部门
内部审计中心(运营保障部)
工作目的:
为实现企业发展目标,在企业战略发展规划、财务法规及集团财务制度的指导下,对集团及所属公司的经济活动的过程进行审计、监督。建立资金运行过程的事前、事中、事后监督机制,以期获得企业最大效益。
工作职责
为保障专项审计制度的正确实施,及时监督和规范有关工作。
——对各种监督和审计报告的正确性、完整性、公正性负责
——对企业采购比价情况、投资项目、基建项目、领导或业务骨干离任进行动态监督和定期审计
——处理员工对经营行为的举报、投诉事项
——处理被审计对象对审计报告的复议请求
——负责监审工作的计划、实施和总结
——负责有关制度、规范的制订、修订
——负责有关审计档案和资料的保管、保密工作
——对重大问题及时调查和上报
工作权限
——有权调用和查阅集团及所属公司的有关资料;
——有权向有关业务人员提出质询,并复制相关的证据材料;
——有权参加各部门有关经营管理的会议,了解各业务部门的工作情况,收集考核各业务部门经营绩效所需的数据材料;
——对严重违法乱纪的人员,有提出行政处分和经济制裁的建议权;
——有权纠正和制止一切不正当的开支,并限期整改,督促各业务部门按期改正工作和纠正错误,必要时可进行再审。
任职者素质要求
年龄
28岁以上
学历
本科以上
职称
中级以上
性别
不限
专业
经济类
工作经历
五年以上
资格认证
相关技能
其他
您可能关注的文档
最近下载
- 尼尔森IQ:2025年零售渠道变革-破局增长报告.pptx VIP
- 智能烟厂规划方案-最新版.docx VIP
- 2024年全球智能手持影像设备市场发展白皮书.pdf VIP
- 循势演进 重塑增长:2025中国快消市场发展趋势.pptx VIP
- 循势演进 重塑增长——2025中国快消市场发展趋势报告.docx VIP
- 工厂智能化设计规范.pdf VIP
- 企业工会助推企业高质量发展.docx VIP
- 全国优质课一等奖人教版初中九年级物理《变阻器》赛课课件.ppt VIP
- 全国优质课一等奖初中九年级物理《变阻器》教学设计.doc VIP
- 2025届高考物理复习:经典好题专项(动态平衡问题)练习(附答案).pdf VIP
文档评论(0)