路政人员资料考核标准.docVIP

路政人员考核细则 项 目 考核内容 考核计分办法 考核标准 扣分标准 德 （20分） 1、坚持党的四项基本原则，拥护党的路线方针、政策。 2、认真学习政治理论，深刻领会“三个代表”重要思想。 3、公正廉明，秉公执法，不谋私利。 4、正确处理局部与整体、个人与组织、公事与私事、苦与乐的关系。 5、自觉履行公民义务，注重道德修养，树立良好的执法形象。 1、不准有反党反社会主义的言论行为，不参与任何不利于国家稳定的邪教组织及其它活动。 有其中一项行为扣20分 2、积极参加组织举办的各项政治理论学习，认真做好学习笔记，能写出有一定水平的心得体会，按要求参加政治理论学习考试。 无故不参加学习、考试一次扣2分，缺一篇学习笔记、心得体会扣1分， 3、不办人情案、关系案、金钱案，不挟私报复，不刁难当事人。 有其中一项行为扣5分 4、局部服从整体，个人服从组织，先公后私，不拈轻怕重。 有一项做不到扣3分 5、坚持社会公德，遵守职业道德，语言和善，以理服人，举止文明，讲究风纪。 有一项做不到扣2分 项 目 考核内容 考核计分办法 考核标准 扣分标准 能 （30分） 法律知识 业务知识 技术技能 4、办事能力 1、掌握公路法，交通行政处罚程序规定，路政管理规定，高速公路路政管理办法等法律法规；熟悉行政诉讼法、行政复议法、国家赔偿法等有关法律；了解土地法、治安管理处罚条例、高速公路交通管理办法等相关的