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- 2019-06-29 发布于湖北
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麦购集团资料人力资源管理策略研究
中国民航大学
2010~2011 年第 2 学期研究生课程考核
(研究报告)
考 核 科 目:企业战略管理
学生所在学院: 经管学院
学生所在学科: 企业管理
姓 名:
学 生 类 别: 研究生(研一)
第 1 页 (共 13 页)
麦购集团人力资源管理战略研究
目录
TOC \o 1-3 \u 一、研究调查意义 3
二、研究目的 3
三、麦购集团背景资料 4
1、麦购(天津)集团有限公司 4
2、子公司介绍 4
3、企业文化 5
四、问卷分析 5
(一)人员比例 5
(二)总体状况 6
(三)薪酬 6
(四)员工管理 7
(五)绩效 7
五、企业战略和人力资源管理 7
(一)通过企业战略、愿景和使命明确和支持工作努力方向和目标 7
(二)、通过多元化的企业文化吸引高级人才 8
(三)、招募甄选合适的员工与培训开发 1
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