十、校医新院岗位职责.docVIP

校医院岗位职责 院长岗位职责 1、作为医院的主要负责人，根据国家的方针政策，全面领导医院的医疗护理、预防保健、人力资源、财务经营、信息管理以及后勤保障等各项工作。 2、组织制定医院总体发展规划、年度工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向上级领导部门反馈、汇报。 3、指导、检查、督促全院各科室、各部门、各岗位的工作，随时纠正工作中出现的偏差，不断提高医疗服务质量，保证医院高效运转。 4、抓好医院的经营管理和质量考核工作，降低医疗成本，提高经济效益，最大限度地调动员工的工作积极性。 5、重视人才培养和医务人员继续教育，组织员工学习新技术、新业务，创造条件开展医疗技术新项目。 6、加强员工的职业道德教育，树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，改进医疗作风。 7、代表医院对外协调医疗卫生行政部门、相关高校及相关业务部门关系。 8、完成领导交给的其他工作。 业务副院长A岗位职责 1、督促检查以岗位责任制为中心的医疗制度、医疗常规和操作规程、医院感染监测的执行情况。 2、深入科室，了解和检查诊断、治疗等情况，定期分析医疗指标的完成情况，纠正医疗工作中出现的偏差，不断提高医疗质量。 3、负责医院医疗、预防保健、健康查体等工作，并向上级领导反馈、汇报。 4、制定医院业务发展计划和人才培养计划，对内、对外业务联系。 5、负责组织、检查业务学习、技术操作考核。 6、负责督促检查药品质量和进货