外包工劳动合同(提供).pdfVIP

劳动合同 甲方 （用人单位）： 地址： 法人代表（或主要负责人） ： 乙方 （劳动者） 姓名： 性别： 身份证号码： 家庭住址： ，联系号码： 甲方因业务需要，聘用 （乙方）为合同工，根据《中华人民共 和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》 等有关法律法规，双方在平等自愿、 协商一致的基础上，订立本合同，以资共同遵守。 一、合同期限 甲、乙双方约定按下列 种方式确定劳动合同期限 A、本合同有效期自 年 月 日起到 年 月 日止，其中签 订合同之日起 日为试用期。 B、以完成 工作任务为劳动合同期限，自 年 月 日 起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。 二、工作内容和工作岗位 甲方聘用乙方在 （项目名称）工程中，从事 岗 位（公种）工作，乙方的工作地点为 ，乙方同意甲 方根据工作需要或本人技能或身体状况变化变更合适的岗位 （工种）和工作地点。 三、劳动保护和劳动条件 1、乙方应自带照片及相关证件配合甲方办上岗许可证件，若因无证而影响 办理的， 由公司根据无证人员申请组织其到相应部门培训取证， 费用由乙方自行 承担，所耽误的时间不计上班时间。若乙方不愿通过培训取得所需等级证明的， 工资将根据等级证明挂挡处理。 甲方对乙方除正常管理培训外另专门为乙方培训 特殊高级技能的则另根据培训协议操作。 2、甲方免费提供乙方公共食宿场所、工作场所及工作必备的设备及安全设 施，并按劳保用品管理规定提供劳保用品， 并为乙方统一购买乙方工作期间的意 外伤害保险。 3、甲方负责对乙方进行安全工作、职业道德、岗位技能及有关规章制度的 培训（分别为岗前培训和每日班前培训交底及定期摸底） 。 四、劳动报酬及发放方式 1、工资性质为日工资制，因环境影响而使工程不能进行或甲乙双方临时商 定的时间作为乙方休息时间。 2、乙方基本工资 元/ 工作日， 绩效奖金及福利津贴 元/ 工作日， 社 保补贴 元/ 工作日，绩效工资按甲方相关规定考核发放。 如试用期合 格转正，试用期工价等同合同工价， 如试用期内有一方提出终止合同， 工价按照 上述工价的 80%确定。 3、甲方应据实对乙方考勤考核， 每月 日与乙方进行工资结算， 结算 后一个月的 日甲方将上月结算出勤工资总额打入乙方指定的工资卡中。乙 方卡号： ，开户行名称： ，乙方 如工资卡丢失造成工资损失与甲方无关， 甲方需提供向乙方指定卡中的汇款成功 证明表示乙方已领取甲方发放的工资。 五、劳动纪律 1、乙方必须严格遵守国家法律、法规，遵守甲方制定的各项规章制度及甲 方与工程发包单位制定的规章制度， 服从甲方管理、 教育，服从甲方因生产需要 而进行的工作场所、 工作岗位的调整。 甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行 检查、监督和奖惩。 2、乙方