课件：简历与面试点评培训.pptVIP

简历中的共性问题 1.身体状况 9.能力过强（自恋型） 2.模版式、千篇一律 10.希望工资（面议或XX元） 3. 求职意向无或过多 11.字体太小、排版不科学 4.简历缺乏针对性 12.自我评价太空洞 5.简历缺乏说服力 13.错字太多 6.简历板面太花哨 14.内容过于简单 7.经历罗列过多 15.页数太多 8.课程体系分不清 16.联系方式不畅通 吉林省大学生就业能力 -------拓展培训课程 (四) 面 试 介 绍 1.常见的面试类型 结构化与半结构化面试（知识、能力、态度） 1 无领导小组讨论（领导、协调、沟通、应变能力） 2 角色扮演(称职度及相关能力） 3 案例分析（分析、判断、解决问题能力） 4 游戏面试（反应、应变、沟通、合作能力） 5 文件筐（整理、分类、检索、时间管理能力） 6 笔试（分析、判断、综合知识 ） 7 2.面试的形式 一对一面试： 一个求职者和一个面试官一对多面试 ：一个面试官和多个求职者多对一面试 ：多个面试官和一个求职者 多对多面试 ：多个面试官和多个求职者 3.求职“胜经” 1 形 象 | 最 好 的 广 告 2 微 笑 | 最 美 的 化 妆 3 赞 美 | 最 好 的 自 荐 4 主 动 | 最 好 的 文 凭 5 诚 实 | 最 好 的 学 历 6 负 责 | 最 好 的 承 诺 LOGO 4.面试“三分钟” 第一分钟 让考官记住你 形 象（看上去像个职业人） 行为举止（看上去很有修养） 站立 行走 坐姿 第二分钟 让考官喜欢你 自我介绍（我多么适合这个岗位） 主动出击（愿为企业做出自己的贡献） 表情 表达 表现 第三分钟 让考官留住你 回答问题（我将会给企业带来什么） 提出问题（我希望得到你的指导与支持） 积极 主动 负责 案例：一个成功的自我介绍决定了人的一生！ “父母给我取名杨澜，就是希望我有大海一样的胸怀，自强、自立。我相信我能做到这一点。作为一名主持人，要有大海一样的胸怀，要有与观众沟通的强烈愿望，而我正是这样一个人。热爱生活、热爱人民、热爱旅游，这些培养了 我与大自然相亲相近的快感， 也培养了我 与人民群众的深厚感情，我要把自己的感 受讲给观众听……相信我会成为最杰出的 节目主持人！” 内容真实 含意深刻 主题突出 情节新颖 结局精彩 学会讲自己的故事 5. 6.学会提出问题 关注用人单位的发展前景； 关注个人在公司的发展前途； 关注进一步接受教育的机会； 关注岗位的责任、权力； 7.面试中需要注意的问题 1. 不要迟到或过早到达。 2. 不要不请自进或自坐。 3. 不要不说:“谢谢！” 4. 不要手机响起。 5. 不要低头不语。 6. 不要东张西望。 7. 不要胡言乱语。 8. 不要过分幽默。 9. 不要问东问西。 10. 不要忘记说：“谢谢！再见！” 8.面试之后需注意的问题 1、24小时之内给面试官写一封感谢信或打电话表示感谢，并进一步表达自己对这份工作的兴趣与渴望； 2、耐心等待，不要过早打听面试结果； 3、反思自己的面试过程，总结经验和教训，以利再战； 4、如果被录用，立即给顾主或主考官写信表示感谢，并表明自己对工作的态度和决心。 5、即使没有被录用，也要写信或打电话感谢主考官，并争取获得落选的原因，总结经验。 总结好你的昨天； 把握好你的今天； 规划好你的明天。 如果人生只有“三天”！ 谢 谢！ 联 系 方 式 姜 伟 长春理工大学就业中心 电话：0431 E-MAIL： W_JIANG5622@ THANK YOU SUCCESS * * 可编辑 * * * * * * * * * * * * * * * * .tw (海量营销管理培训资料下载) .tw (海量营销管理培训资料下载) LOGO .tw (海量营销管理培训资料下载) LOGO .tw (海量营销管理培训资料下载) LOGO .tw (海量营销管理培训资料下载) LOGO .tw (海量营销管理培训资料下载)