- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
驻外首席代表职位说明书
岗位名称
驻外首席代表
岗位编号
所在部门
岗位定员
1人
直接上级
总经理
工资等级
直接下级
驻外员工
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
2002年10月
职责概述:
负责年度经营计划和工作总结的编制工作
负责XX公司的制度建设工作
负责配合XX进出口公司总部开展相关进出口业务工作
负责收集相关业务的国内外市场信息和客户信息
负责重要考察团组的安排和接待工作
负责主持XX公司的日常经营管理工作
负责XX进出口公司部署的其它工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:负责年度经营计划和工作总结的编制工作
工作结果
分送单位
工作任务
根据XX进出口公司下发的经营计划编制提纲,及时编制XX公司的年度经营计划,上报XX进出口公司审核
XX公司年度经营计划FJ149
XX进出口公司
根据XX进出口公司下发的预算编制要求,及时编制XX公司的年度财务预算,上报XX进出口公司审核
XX公司年度财务预算FJ150
XX进出口公司
按照XX进出口公司提出的修改建议及时修改年度经营计划(包括财务预算)
根据XX进出口公司提出的年度总结编制提纲,编制XX公司的年度工作总结,上报XX进出口公司审核
XX公司年度工作总结FJ151
XX进出口公司
职
责
二
职责表述:负责XX公司的制度建设工作
工作结果
分送单位
工作任务
组织相关人员共同探讨已有的业务管理制度,根据业务的实际执行情况审订和修改相关的管理制度,报XX进出口公司审阅
业务管理制度
XX进出口公司
组织相关人员根据业务的执行情况,共同制定和完善新的业务管理制度,报XX进出口公司审阅
负责根据XX进出口公司提出的修改建议对相关业务管理制度进行修改
负责起草、修改XX公司日常运行的相关行政制度,报XX进出口公司审阅
日常行政管理制度
XX进出口公司
职
责
三
职责表述:负责配合XX进出口公司总部开展相关的进出口业务工作
工作结果
分送单位
工作任务
经常与XX进出口公司联系,了解与XX公司相关的进出口业务情况
按照XX进出口公司的要求合理安排相应的工作
将工作结果及时上报XX进出口公司
职
责
四
职责表述:负责收集相关业务的国内外市场信息和客户信息
工作结果
分送单位
工作任务
通过各种渠道收集相关业务的市场信息和客户信息,包括相关的政策和管理办法、煤炭行业及相关行业的信息、目标市场信息、用户及供应商信息,等等
对各种信息进行整理、归纳,分析
编写市场信息分析报告,上报XX进出口公司
国外市场信息分析报告FJ152
XX进出口公司
职
责
五
职责表述:负责重要考察团组的安排和接待工作
工作结果
分送单位
工作任务
接收XX进出口公司关于重要考察团组的通知
安排重要考察团组的接待工作
负责考察团组在澳期间的工作安排
负责考察团组的回国安排
职
责
六
职责表述:负责主持XX公司的日常经营管理工作
工作结果
分送单位
工作任务
负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行
负责XX的队伍建设,选拔、配备、培训、评价本部门人员
负责XX公司工作任务分工,合理安排人员
负责控制公司的预算,降低费用成本
职
责
七
职责表述:负责XX进出口公司部署的其它工作
权力:
人事权
对直接下属的奖惩、培训有提名和建议权和一定的考核评价权
财务权
预算范围内的财务审批权,预算外的建议权
业务权
业务执行权
工作协作关系:
外部协调关系
任职资格:
教育水平
大学本科及以上学历
专业
英语、外贸、管理专业
培训经历
培训内容
导训时间
培训内容
导训时间
计算机应用技术培训
两周以上
外语培训
经济法律法规培训
两周以上
人际关系培训
两周以上
商贸知识培训
两周以上
管理知识培训
两周以上
经验
2年以上相关工作经验
个人素质
较高的工作热情和工作主动性;
较高的职业道德水平;
较强的组织协调能力、影响能力、沟通能力、人际交往能力、计划和执行能力
知识
具备企业管理知识和商贸知识,了解法律知识
技能技巧
具有较高的外语听、说、读、写能力,熟练使用计算机办公软件
其它:
使用工具/设备
电话、传真机、计算机、打印机、Internet/Intranet网络
工作环境
办公室
备注
查看更多岗位说明书的相关资料敬请登录:
文档评论(0)