96年人力資源提昇計畫簡報.pptVIP

和新機電企業簡介 和新總部 97.08.08 大綱 企業文化與經營理念 組織架構與職掌摘要 現有人力資源部門與分工 訓練發現體系與制度之介紹 您問我答 企業文化與經營理念 　面對新世紀的挑戰，和信地用事業以提供全方位的不動產服務為己任，由捷和建設、大友為營造、中信房屋、中捷建物管理、中信保全共同運作，串起土地開發、營造、銷售、樓管、保全各面向的網路，發揮一貫化、整體化的高品質服務。並以責任分工、利潤分享、整合經營為理念，構成不動產事業中全面性的服務網。 　中捷公寓大廈管理維護股份有限公司於民國八十四年十二月成立，資本額肆仟零五十萬元，員工人數超過350人。中捷自成立以來一直秉持「謙沖致和，開誠立信」之信念，及「用心服務，品質保證」之宗旨，並堅持「以客為尊」之服務精神。 本公司於1998年通過ISO9002認證，提供建築物一般事務管理、房屋租售諮詢顧問、商務公寓經營管理及機電設備專業維護和如何將生活及工作環境提升至更具「人性化」、「舒適化」、「理想化」的境界。 　公寓大廈是一個有機的生命體，需透過專業技術管理，才能維護生命力。進而達到使居住環境歷久彌「新」，建物設備歷久彌「堅」，房產價值歷久彌「升」之最佳典範，用戶才能得到最佳保障。 　本公司首重人才的培訓與管理，堅信唯有讓員工以健全的管理制度，完善的福利制度，專業的教育訓練及客觀的獎懲制度為後盾，方可不斷的激勵全員善盡其職，提供高