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- 2019-07-05 发布于湖北
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(一)按照预算管理制度,编制医院年度预算。 评审要点: 【C】 1.建立健全预算管理制度,包括预算编制、审批、执行、调整、决算、分析和考核等制度。 2.医院所有收支全部纳入预算管理,实行全面预算管理。 * 单位预算管理: 《医院财务制度》规定: 预算是指医院按照国家有关规定,根据事业发展计划和目标编制的年度财务收支计划。 国家对医院实行“核定收支、定项补助、超支不补、结余按规定使用”的预算管理办法。 编制收支预算必须坚持以收定支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点的原则,不得编制赤字预算 。 * 预算的内涵: 预算既是计划工作的成果,又是控制经营生产活动的依据。通过合理分配人力、物力和财力等资源,协助医院实现战略目标和经营计划,并控制开支,提高资产使用效率 * 预算的功能: 规划未来:细化医院发展目标和经营计划 沟通协调:传达战略目标,协调科室和项目行动 强化控制:控制和监督业务执行情况 绩效考核:各科室和项目绩效考核的基础 资源配置:整合资源,优化配置 * 预算流程 * 预算控制: 关键控制点: 单位一切收入、支出全部纳入预算管理 严格控制无预算支出 严格预算调整程序 * 评审要点: 【B】符合“C”,并 按规范程序进行预算编制、审批和调整。 【A】符合“B”,并 有定期进行预算制度执行情况进行监管,提高预算管理水平。 * 三、实行成本核算,降低运行成本。控制医院债务规
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