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- 2019-07-01 发布于山东
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如何树立80、90后员工的良好心态
测试成绩:100.0分。 恭喜您顺利通过考试!
单选题
1. 下列不属于发现自身能力提升快慢程度的做法是: √
A 自学
B 做职业生涯专业测评
C 问领导
D 问同事
正确答案: A
2. 没有加班费,员工找借口不加班,属于员工态度的: √
A 认知成分
B 情感成分
C 行为倾向
D 责任心理
正确答案: C
3. 关于职业心态错误的表述是: √
A 会滋养人生
B 会增加自信
C 会成就事业
D 是个人心态
正确答案: D
4. 下列不属于员工正确职业心态的是: √
A 独立创新
B 积极乐观
C 团队合作
D 价值认同
正确答案: A
5. 下列对员工准确定位表述错误的是: √
A 挂“幌”
B 经营“幌”
C 定位“幌”
D 实行“幌”
正确答案: D
6. 消除员工职业倦怠的有效心态是: √
A 积极的心态
B 乐观的心态
C 谨慎的心态
D 归零的心态
正确答案: D
7. 关于精细化管理描述不正确的是: √
A 是一种理念
B 源于美国
C 是一种文化
D 是管理思维
正确答案: B
8. 同一瓶可口可乐在大排挡、酒店的价格差别很大,原因是: √
A 价值不变
B 环境改变
C 质会变
D 量会变
正确答案: B
9. 下列不属于“谦卑心态”特点的是
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