HR某医院后勤副院长岗位说明书.docVIP

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  • 2019-07-03 发布于浙江
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后勤副院长岗位说明书 一、基本资料 岗位名称 后勤副院长 岗位编号 所在部门 地坛医院 岗位定员 1 直接上级 地坛医院院长 所辖人数(数量) 直接下级 总务科科长、医疗器械科科长、保卫科科长、物价办主任 岗位分析日期 2004年12月 二、职责与工作任务描述 职 责 一 职责表述:参与医院的重大决策 工作时间百分比:5% 工作 任务 参与制定医院发展战略、规划 参与制定医院年度经营计划和预算方案 参与医院重大财务、人事、业务问题的决策 掌握和了解医院内外动态,提出有关决策建议 职 责 二 职责表述:领导所辖部门制订年度计划和相关管理制度 工作时间百分比:5% 工作 任务 根据地坛医院的年度总体目标和计划,组织所辖部门制订本部门的年度工作计划,并指导所辖部门对年度工作计划的细化和分解 跟踪、监督所辖部门工作计划的执行情况,发现问题及时纠正解决,确保计划的完成 组织制订有关的管理制度,如各种后勤工作管理制度、医疗器械相关的管理制度、物价管理制度、治安管理制度等 监督制度的执行情况,针对实际情况对现有制度进行优化、改进和完善 职 责 三 职责表述:领导开展后勤的各项工作 工作时间百分比:45% 工作 任务 组织督导医院的设备、水暖、电路和医疗器械维修和保养工作 组织督导医院的餐饮供应工作 组织督导医院的动力保障工作 组织督导医院的衣服清洗工作 组织督导医院的污水处理、园林绿化等物业管

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