新员工岗教材前安全培训教程.pptVIP

十五是变换工种的“换行人” 这不是一种心理因素，但在具体工作中，由于变换工种而具有许多种前述的心理因素，如从众心理、紧张心理、好奇心理等。 十六是初出茅庐的“年轻人” 这种人和“换行人”有相同点，也有不同点，“换行人”有工作经验，而“年轻人”没有工作经验，更多地表现在好奇心理上。 错觉心理 这是个别人的特殊心态，一旦出现，后果极为严重。 错觉是有刺激物的情况下发生的，一般不会消失（不同于幻觉） 心理幻觉近似差错 莫名其妙的“违章”，其实是人体心理幻觉所致。 安全工作从何抓起？ 在谈论此问题之前，我们先思考一个问题？在安全管理当中，谁是最关键角色呢？为什么？ 答：是基层员工，他们每天在现场工作，他们每天都在现场工作，对安全隐患最了解，也是最容易受损的对象。如果通过培训把每一位员工都培养成安全管理者，员工能够积极参与企业安全管理，发挥群体效应，那么我们所设定的安全管理目标“零意外，零违章”，就不是一件渴望而不可及的事情了。 交通事故——“马路上的战争” 国家公布的事故死亡人数，道路交通事故死亡率所占的比重最大。 1978年至2006年的28年间，我国累计交通事故死亡人数200万人，而目前我国187万公里的公路长度，平均一公里就有一个多生命消失。每5分钟就有一人丧身车轮，每1分钟都会有一人因为交通事故而伤残。在你抽根烟、品杯的工夫，一个生命就消失了。当你高速驾驶穿行在马路