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- 2019-07-07 发布于山东
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二○一二年文书岗工作思路
一、2018年工作思路
2018年,文书工作面临难得的机遇和挑战。首先,从******层面,我们将于2018年1月1日起全面推动办公自动化系统的运行,改变过去传统的纸质印刷方式,将公文及公文运转电子化、网络化;其次,从集团公司层面,自今年9月23日起全面推行文件管理创新,相信2018年,油田总部也会制定并实施相应的文件管理创新方案,这就对文书工作提出了更高的要求。现结合******工作实际情况,谈一下具体的工作思路:
一是健全制度建设,落实执行能力。制定《******文件管理创新方案》,进一步规范文件管理工作,推进业务工作流程建设,推动******工作规范化、流程化、信息化进程;制定《******电子公文运行管理实施细则》,加强******电子公文管理,规范OA系统日常运行及操作行为;制定《OA系统智能密码钥匙使用管理规定》,规范电子印章使用,确保电子公文的权威性、法定性;制定《电子公文信息档案管理细则》,妥善备份通过OA系统传输的各类信息文件;制定《电子公文运行工作流程》,结合OA系统试运行过程发现的问题,按照文件层级及类别的不同对现有纸质公文流程进行细化、量化、标准化,分解各岗位职责,任务落实到人,确保OA系统运行有条不紊、前后衔接;制定《公文处理考核管理细则》,对各部室日常处理公文情况进行考核评比,提高公文处理效率和质量。
二是严把公文审核关,确保
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