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- 2019-07-10 发布于江西
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工程部管理方案
工程部
(2004年度)
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理
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方
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案
︾
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拟制:章晓伟 审核:
拟制/日期:
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工程部管理方案
目录
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1、???????????? 人员配备管理
2、???????????? 工作分配管理
3、???????????? 日常管理
4、机器设备维护管理
5、工程部工作时效管理
6、工程物料管理
7、设备管理
8、“6S”基础管理
9、设备安全管理
10、工程部成本管理
11、培训管理
工程部管理工作
?
2004年工程部整体管理目标
?
1、???????????? 员工的素质提高到80分以上。
2、???????????? 建立建全设备能力动态管理,每日跟踪、分析、对比、对策、反馈。
3、???????????? 对整个设备生命周期追求“零故障”。
4、???????????? 工程物料实行“零损耗”管理。
5、???????????? 建立低成本,高维修质量管理控制。
6、???????????? 各项工作制定时间表,责任到人按时完成,消除拖延时间的不良作风。
人员配备方案
为了配合公司的发展,加强公司员工的本土化人才建设,根据本部门的现状,结合本行业的特性,特制定出本部门的人员配备方案,具体操作如下:
?????? 1.目前工程部有二个助理主管,为了两个主管的分工更加明确化,员工管理更加规范化、正常化,更大限度的完成沟通协调,
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