附表1：员工职业生涯规划表.pdfVIP

附表一： 员工职业生涯规划表 填表日期： 2015 年 12 月 20 日 填表人： 身份证号 男 姓 名 员工编码 （ ） 性 别 出生年月 文化程度 大学本科 专 业 岩土与地下工程 学习、培训情况 起止时间 学习、培训机构 学习、培训内容 取证情况 备注 2010 ．9-2014.7 岩土与地下工程 已取证 岗位、职务变化情况 所在项目 / 部 就任当前岗位 / 职务的 起止时间 岗位及职务 备注 门 优势及不足 亲临现场，掌握第一动态，不 足之处，缺少管理经验，需要 慢慢积累。 技能、能力水平 技能、能力类型 技能、能力水平 取证情况 备注 测量员 合格 已取证 对工作的期望（请选择你认为最重要的三个期望并对其重要性进行排序） 1 提高薪酬 □工作内容有创造性 □尽量独立工作 2 进入领导序列 □成为专家 □工作负荷不要过大 □大量的培训机会 3 工作稳定 □其他 自我评价 果断、高效、讲求实际，注重现实，注重事实同时具有责任感。 性格特点 (E 外倾 +S 感觉 +T 思维 +J 判断 ) 专 长 勤奋、认真、灵敏、果断 其他 MBTI 职业性格测试结果 ENTJ 职业生涯规划 自己希望的职业发展 副总工 通道 4 年 4 年 5 年 施工员 部 门 经 理 项目经理 jing ’k 生产副经理 规划阶段